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金属材料拉伸试验的标准方法(米制)ASTME8-2004.pdf

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金属材料拉伸试验的标准方法(米制)ASTME8-2004.pdf

上传人:luyinyzhi 2016/2/29 文件大小:0 KB

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金属材料拉伸试验的标准方法(米制)ASTME8-2004.pdf

文档介绍

文档介绍:1浙江省住房和城乡建设领域现场专业人员职业标准实施方案(摘录)开考岗位。施工员(土建、装饰装修、设备安装和市政工程)、质量员(土建、装饰装修、设备安装和市政工程)、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员。报考条件。凡年满18周岁,同时男性不超过60周岁,女性不超过55周岁,身体健康,并具备下列条件之一者,均可自愿报名参加考核。,一年以上从事与本岗位相关工作经历;,二年以上从事与本岗位相关工作经历;,三年以上从事与本岗位相关工作经历;,四年以上从事与本岗位相关工作经历;,四年以上从事与本岗位相关工作经历,可报考材料员、资料员和劳务员的岗位考核;(含企业顶岗实****校内实训等实践环节),可由学校在毕业当年度统一组织申请相应专业岗位考核。省内其他综合类高职院校有土建类专业设置的,如符合以上要求,可提交书面报告(附相关证明材料),并经省建设厅批准后由学校在毕业当年度统一组织报名参加相应专业岗位考2核。考核次数。结合我省实际,一年组织2次统一考核。计算机考核先行选定土建施工、装饰装修、设备安装和市政工程等四个专业的施工员、质量员开展常态化考核,其余岗位依需要再行增加。考核时间。考核科目分《专业基础知识》和《专业管理实务》两门,每科考核时间为2小时。考核方式。考核采取闭卷考核的方式,考核试题均为客观题,全部在答题卡上作答(答题卡必须用2B铅笔填涂)。各岗位考核分《专业基础知识》和《专业管理实务》两门,在两张试卷上作答,满分分别为100分。合格标准。考核通过控制合格率的方式确定合格标准。考核成绩管理。《专业基础知识》和《专业管理实务》两门课考核成绩同时合格,方为考核合格。两门课考核成绩有效期一年,已通过一个岗位考核的人员申报另一岗位考核,相同的《专业基础知识》课可以免考。相关事项按建设部要求,由我省设立并组织考试的岗位,仍延续发放浙江省证书。省统一岗位证书为5个,分别是土建监理员、市政监理员、安装监理员、园林施工员、园林质量员。报名考核条件仍按省建设厅原来要求执行,考核成绩管理按全国证书要求执行。原“浙江省工程建设现场管理岗位专业知识考试”考试名称调整为“浙江省住房和城乡建设领域现场专业人员岗位培训考核”。3《浙江省住房和城乡建设领域现场专业人员岗位培训考核》,一式二份。(粘在报名表相应位置)、学历证书复印件两份(粘在报名表背面、以及电子照片一份(免冠白底彩色1寸照,JPG格式,尺寸295×413像素,文件大小应小于50K,以本人身份证号码命名(含字母的须大写)。姓名性别出生年月电子照片要求:免冠白底正面彩色1寸证件照,JPG格式,×,文件大小应小于50K,以本人身份证号码命名(含字母的须大写)。身份证号学历职称报考专业及岗位工作年限工作单位(学校名称)毕业时间(学生必填)通讯地址联系电话(手机)邮政编码是否补考补考科目名称是否参加培训培训单位身份证复印件粘贴处所在单位意见(学校意见):所在单位或学校(公章)年月日