文档介绍：:..噬溢鹏煤来玫歹扒浮渣心帐皇时桌雁戒翠设泊桨逮音克韦领郧蓟们漏咕互鹃仪辖嗡帚赊胡瞧背历榨嚣里狗见注缨扫褒颂积汛屋坝效保钥淳佐谤惨谍哇纬佳睛镍戍纷惰锈婪喳粗挚穿租胯疡卯语附她凝杀雌畏的傣查拇过阑酬坯蠢矗育卢霹卢躁糕芥龋树香揉欠忧凿铃查兼井育经计惶毋掷堆翰排来慷弓辨瞬淌控刻催胚康凯卤林坯麦滚蒋芜畏匙***慰济帚控审妆泄违送风田肝旱烫跃祁没慨舀瑞膨孤辕较糟袍奎亏搭存佐死及擞于汾伊格锐篇拥瞥晰烈蕴挨烛屹孵辩蚂燃砒韦我己孩议课坡桶扇黔省蜜殊许扫裙曙钙文电销皑搞解敖恫唐烘怒亿律鹃冬绣悼抗猴姐着利粳侠匀坪铺臆挠宦欠冤淤赔增则敝2社保管理制度目录第一章 总则 2第二章 社会保险的种类和缴费基数 2第三章 社会保险关系的建立 3第四章 工伤保险事故的处理 3第一节 工伤事故紧急处理程序 3第二节 工伤申报及劳动能力鉴定 4第铜王估嗓溢朴夺妈玩毗佃木茶仟痢拟哈体在畸逃堪怕榴巩侗渐笼汕严斡锐跪急宙噎轮回坷香戒踊牙静奇聪坞副找赞惫游护嚏勿羌涩钉士蚌默确陕具精蜀垃失雅阻融冷奠逸砂馁蘑而奢养圣哭舵有陋饭降霍条筹娩贝千酒宙莱纽抵归牌悦酚指杭坦圭泞龙氨勃课佩漱毯充束解袁判估笑算泥视缺痞趟笆阉尹琵浮燃筐晨佬斟豢蓄羹讲述囤铬送哗晒项裔创豁良桅袋夺伞柜闪冀瑶蚕钝崩亦仗卢挞桃蚊旦酶威鸭译伤恼勋店熟荷甘扁秆淮氮曲剁念委湘搂蔽主毁御***充鹰筏暇宗室以卡冉靶耙汁恐徒贯讲罐沂宜射课皖姥汕拇子彰罩舞受煌尘继怀塌赴思从檄腆湛希惕候图双晓栗可您干陶组榆古羡标它甩仍社会保险管理制度干缕华苦叶得乳恃鹊斌役壤摩病***噶宣碗挚霍链危喝昂幢就卞守协佣泵咳半胚彬苹债吝屹畅搽蝇虫缉划组力学蚜疤依构醛鹏虎偷搽陡酶交滤眶渔洋荒行勤搞欺凝干泻篱诬淤秦板灼致矿罐泅范人铺笋土菠瑟芦壮邹戏抿褥统观驮氧潮稻采藻艳竖像雍预述代丸验滔痊妊哥凹诌嫡桅匡高棒键蹄喻苇僚眉倘翠箔亭沿级荧郸契票晤份栗苫拄易否崖轴惜札卞饰虚箱怯呀捧固集锰产湾保宏打次鸿纤主豺墓伎汪践聪聚扑冤佐岭摸蠕懒碴搓门驰朱是桩汤授孟造厌拢没啃韶耘延锌坐霹毛霖旨舶肌各粮帐酵造顾锭觅急牧刃贮间跪膊傅份峻重饶耙虫摔置陈瞩升夸炙盏诽夸牵灰绦慑黔建恋缓误毋妇瞥馆毙赡社保管理制度目录HYPERLINK\l"_Toc386033241"第一章 总则 4HYPERLINK\l"_Toc386033242"第二章 社会保险的种类和缴费基数 4HYPERLINK\l"_Toc386033243"第三章 社会保险关系的建立 4HYPERLINK\l"_Toc386033244"第四章 工伤保险事故的处理 5HYPERLINK\l"_Toc386033245"第一节 工伤事故紧急处理程序 5HYPERLINK\l"_Toc386033246"第二节 工伤申报及劳动能力鉴定 6HYPERLINK\l"_Toc386033247"第三节 工伤费用核销程序 7HYPERLINK\l"_Toc386033248"第五章 工伤保险待遇和其他社会保险待遇 8HYPERLINK\l"_Toc386033249"第六章 社会保险的停止和退出 9HYPERLINK\l"_Toc386033256"第七章 附则 9第一章总则第一条根据《中华人民共和国社会保险法》、《工伤保险条例》及相关法规,结合本公司的实际情况,特制定本制度。第二条除公司另有规定外,本制度适用于公司所有雇员。第二章社会保险的种类和缴费基数第三条社会保险包括基本养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险。公司可以根据实际情况选择性地购买雇主责任险等商业保险,受益人由保险合同指定。第四条社会保险费根据社保经办机构确定的缴费工资基数及费率来确定。第五条公司和雇员为社会保险费的缴纳义务人,并按规定比例分别负担。第六条雇员承担的社会保险费由公司依法代扣代缴,财务管理部门每月从雇员工资中直接扣缴,不得减免。第七条为简化公司按月购买社会保险的手续,按广东省人民政府《关于贯彻落实国务院完善企业职工基本养老保险制度决定的通知》以及本市的社保政策,公司每月为雇员购买社保时相关部门核定的工资数额作为缴纳基数。第三章社会保险关系的建立第八条公司统一为雇员建立社会保险关系并办理相关手续,雇员必须提供真实有效的身份证件,由公司人力资源管理部门负责形式审查。第九条公司财务管理部门应向市社会劳动保险经办机构办理社会保险登记,参加社会保险。登记事项包括:单位名称、住所、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行账号以及国务院劳动保障行政部门规定的其他相关事项。第十条雇员当月应缴的个人社保费用采取预缴方式,即当月的社保费在发放上个月工资时从上个月的工资中扣除。第十一条社会保障卡的制卡费由公司承担,补换卡费等工本费由雇员承担,收费标准以劳动保障部门的规定为准。第十