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第期总第期内蒙古科技与经济.,
年月.
关于高职院校图书馆流通工作的几点思考
吴巧霞
无锡商业职业技术学院图书馆,江苏无锡
摘要:从馆领导重视与平等对待流通、充分发挥表率作用、提高流通馆员素质、提高读者服务质量
。
关键词:图书馆;流通部;馆员素质;服务质量
中图分类号: 文献标识码: 文章编号: ——
高校图书馆是学校办学的基础条件之一,是学付出给予肯定,确认流通馆员的内在价值感和尊严,
校教师和学生获取信息的主要地方,所以图书馆的馆员就会带着轻松愉快健康的心情走进工作中,以
每个馆员都肩负着为教学科研服务的重任。尤其在饱满的激情感染读者,在工作中用自己的主动性、积
当前我们的招生每年在不断扩大,办学层次不断提极性和创造性去“为书找人”“为人找书”,更好地为
高,学生人数不断剧增。图书馆流通部是文献流通每一位读者服务。
服务的具体执行部门,是展示图书馆工作的最主要. 流通科长是图书馆流通一线馆员与馆长沟通
窗口,是图书馆特别重要的工作之一,也是图书馆最的桥梁。流通科长的角色是参与一线馆员的各种活
繁忙、专业性较强的一个部门,更是每天每时每刻都动,科长的言行是我们一线馆员的一面镜,作为流
要零距离接触读者最多的部门之一。图书馆读者是通科长不但要有一定的文化修养和扎实的业务能
否满意与图书馆流通馆员的素质是至关重要的。力,还要有高尚的人品,他的角色关系到每位流通馆
馆领导重视与平等对待流通、充分发挥表率作用员的工作激情与热情,流通科长要和线馆员一样,
. 无锡商业职业技术学院图书馆有余万册零距离的参与到馆员的工作中去,零距离的接触读
的馆藏图书,流通部是一个比较大的部门,馆员比较者,与馆员共同探索读者服务工作,从中体会分享一
多,管理比较复杂。需要馆一级领导深入基层了解线馆员的苦与乐,科长要融入在流通服务的每一个
情况。因为众多的高校图书馆的领导,把自己主要角落,就像鱼儿游在水中一样,在工作中想馆员所
精力都放在自己写论文、采编、信息等部门,对流通想,与流通馆员团结一致,共同提高探索为读者服务
部门普遍不够重视,或者多少对流通部门存在一种的最新理念和新思路。在向馆长汇报作的时候,
歧视,更谈不上与流通馆员的沟通与交流。图书馆要实事求是反映情况,不要一味的打压流通馆员的
的未来与发展目标中,总是把流通馆员拒之门外,认工作激情,把功劳都记落在自己的头上,自己要以身
为流通馆员文化素质底,工作无非就是上书和下书作则,率先垂范,带头去实践自己的道德标准和价值
等体力劳动,恩想简单,更加谈不上人文关怀了,领观念。如果科长自己都做不到,又怎么能够要求流
导只是坐在办公室听流通长的汇报。所以,造成通一线的馆员呢特别在当前社会主义市场经济新
流通馆员带着情绪上岗,读者的服务麻木、机械, 体制给图书馆员的人生观、价值观带来的变化,这就
没有积极性和主动性,更谈不上“一切为了读者”服要求流通科长更加注重自身的修养,以身作则带领
务的理念。自己的下属馆员,淡泊名利,发扬无私奉献的精神,
. 作为馆长要经常有计划地深入流通一线,与流把自己理想的实现与本职工作很好的集合成一体,
通一线服务的馆员进行沟通与交流,关心流通一线在自己工作岗