文档介绍：金溪县供电有限责任公司工会文件金电工〔2010〕10号金溪县供电公司工会关于印发《开展女职工创先争优活动实施方案》的通知公司所属各单位:为了进一步推进公司女职工工作再上新台阶,在女职工中广泛开展创先争优活动,公司结合系统女工工作实际制定了《开展女职工创先争优活动实施方案》,现将该《方案》印发给你们,请认真组织实施,确保活动取得良好成效。该项活动纳入工会标准建设考核内容,各单位组织开展女职工创先争优活动的成效作为工会工作标准化建设中女工工作的主要考核指标。附件:金溪县供电公司工会关于开展女职工创先争优活动实施方案(此页无正文)二0一0年十一月四日主题词:创先争优女职工方案通知金溪县供电公司办公室 2010年11月4日印发附件:金溪县供电公司工会关于开展女职工创先争优活动实施方案为认真贯彻省市公司工会《关于深入开展女职工创先争优活动实施方案》精神,扎实深入推动公司女职工创先争优活动的开展,确保活动取得实效,特制定本实施方案。一、指导思想认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神,学****贯彻中华全国总工会十五大精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以深入学****实践科学发展观、全面推进“两个转变”为主题,坚持从加强“三个建设”、建设坚强智能电网、推进“三集五大”工作等实际出发,充分发挥女职工半边天作用,进一步激励广大女职工为金溪电网建设建功立业,进一步激发工会女职工组织的活力,为推动公司科学发展、促进企业和谐、服务职工群众、加强基层组织建设做出更大贡献。二、总体目标紧密围绕公司发展大局,以服务女职工为宗旨,以维护女职工合法权益和特殊利益为重点,以女职工建功立业、素质提升、维权关爱三项工程为主线,引导广大女职工以高度的主人翁责任感和奋发进取、自立自强的精神,积极投身企业改革和发展,努力提升技能水平和综合素质,展现新时代女性良好的精神面貌和风采,在加强“三个建设”、建设坚强智能电网、推进“三集五大”等工作中有身影、有建树、有成绩,树立公司女职工良好新形象。三、主要内容公司女职工创先争优活动以“创建巾帼建功立业先进集体、争当建功立业女标兵”为主要内容。“巾帼建功立业先进集体”的基本条件是:以班组、科室等为单位,女职工人数要占职工总数的60%以上,主要负责人应是女性。在以下三个方面表现突出:一是学****氛围好。积极开展女职工“四自”教育,提升女职工思想道德和专业文化技术水平,帮助女职工掌握新技术、新工艺,激励女职工努力在提高职业技能和企业经济效益方面取得较好成绩。二是工作业绩好。围绕企业中心工作,积极动员和组织女职工开展“巾帼建功”活动,各项工作指标完成好。三是群众反映好。女职工综合素质高,群众基础好,广大用电客户反映佳。“建功立业女标兵”的基本条件:一是在带头学****上作表率。带头钻研本职工作,苦练专业技能,成为本职工作的行家里手。二是在争创业绩上作表率。带头践行公司基本价值理念体系,立足本职岗位,勤奋工作,创造一流的业绩。三是在服务群众上作表率。主动帮助身边的同志解决实际困难,积极主动地参加工会、工会女工委组织的各类活动。四、实施步骤总体分为动员部署、全面推进、深化提高三个步骤。第一阶段:动员部署(2010年11月初)公司工会、工会女职工委员会要按照创先争优活动部署,结合本单位实际制定活动方案,广泛动员发动,确定创争目标,积极营造女职工创先争优活动的浓厚氛围