文档介绍：宿豫区老年大学规章制度汇编(修订征求意见稿)宿豫区老年大学◦一八年三月目录校务委员会议的内容与职责 3校长职责 4副校长职责 5办公室职责 6教务处职责 7任课教师职责 8班长职责 9学员守则 10夕阳红艺术团工作职责 11学籍管理制度 12文书管理规定 13档案管理制度 14学校资产管理制度 15多功能会议室及舞蹈室管理制度 16车棚管理制度 17门球场管理制度 18门卫及清洁工管理制度 19学校艺术团演出服管理规定 20商品采购、保管和使用规定 21财务管理制度 22财务会计职责 23民主理财小组职责 24校务委员会议的内容与职责校务委员会是学校最高领导机构,由校长、副校长和有关办学人员组成。每学期召开一至二次会议,会议由校长或副校长主持,全体委员参加,召开扩大会议时可邀请、吸收有关人员列席。校务委员会会议的主要内容是:1、传达上级有关精神,落实办学宗旨、办学方针;2、听取学期工作汇报,总结经验,协调解决办学中遇到的有关问题;3、确定学校规模,研究学校基本设施建设,审议学校发展规划;4、审定学校规章制度、内部机构设置、人员配备等问题;5、商讨需要提请区委、区政府解决的重大问题;6、讨论审核全年度财务收入、支出预算方案;7、研究决定提高办学工作人员工资及福利等事项;8研究制定对优秀教师、学员、办学人员以及参加各项比赛获奖的奖励办法。校务委员会委员的一般职责:1、经常关心、了解老年大学的办学情况,如期参加校务委员会议,听取学校工作汇报,积极为办学出谋献策。2、充分发挥本部门的职能优势,为扩大办学规模,改善办学条件,实施办学方针,提供支持和帮助3、积极宣传老年大学办学成果,扩大社会影响,鼓励离退休干部、职工入学,为建成国家规范化示范老年大学作贡献校长职责1、校长在区委、区政府领导下,在主管部门的具体指导下,负责学校全面工作。2、贯彻党和国家、省、市、区关于老干部工作、老龄工作及老年教育工作的方针政策;执行区委、区政府的指示和决议;坚持正确的办学方向,指导学校制订和实施发展规划。3、召集并主持校委会,参加学校的重大活动,对事关学校规划和发展的一些重大问题作出指示,审核批准学校的重大决议。4、组织协调有关机关、企事业单位帮助学校解决建设发展中的问题和困难,努力改善学校办学条件和教职工的福利,不断提高教育教学质量,推动学校健康发展。5、委托常务副校长主持学校日常工作。副校长职责1、副校长协助校长工作,负责主持学校的日常工作。2、主持召开学校工作班子会议,传达校委会和上级会议精神,研究贯彻落实具体措施。3、研究制订学校工作计划,组织和检查日常教学活动及教学行政工作参加和主持学委会会议,听取意见,商讨工作。4、负责学校岗位工作标准和规章制度的制定和实施。5、负责学校老师、学员调配和学员政治思想工作。6、定期听取处室工作汇报,总结经验,通报全校工作情况,提出问题及有关措施。7、负责协调内外关系,积极主动地向领导请示汇报工作,争取领导重视解决办学中迫切需要解决的问题办公室职责办公室是直接为老年大学行政、教学管理服务的办事机构,其主要职责是:1、负责学校日常校务工作,维持正常的教学和工作秩序。2、负责学校工作计划、总结、通知等文件的起草、收发、传阅和归档工作,办好校刊、黑板报,做好宣传报道、报刊订发以及文书打印等文秘工作。3、配合校长、副校长,协调学校处室工作,掌握学校工作动态,及时向学校领导汇报,并提出整改建议,供领导决策参考。4、做好各种会议的会务工作和接待工作,做好会议记录,及时整理归档,做好保密工作。5、负责学校办公、教学场所及设备的管理、登记工作。6、保障学校教学设备、办公用品等物资的供给,并负责对学校财产的保管和维修。7、负责对外联系、交流,做好外来人员接待工作。8、负责大型活动组织和策划工作,管理学校学员的安全用药及应急事件处理。9、完成学校领导交办的其他工作教务处职责教务处是贯彻执行学校教学方针,主管教学工作和教育研究的职能部门,其主要职责是:1、依照区老年大学的办学宗旨和教学方针,负责制订各科教学大纲、教学班学期教学计划,编制课程表。2、负责教师的选聘、考核、解聘、上课课费审批发放及管理等工作。3、负责组织招生和学员的注册登记工作。4、负责教学组织管理和课堂服务工作,建立正常的课堂管理秩序及课时协调工作。5、负责组织和配合学校艺术团学员参加各级各类演出、比赛,展示成果活动。6、负责各班级教材的选定,组织教师编写部分课程的教材,根据教学需要配备有关教学参考资料。7、负责学籍管理工作,建立学籍档案,研讨学籍管理的规律和经验,为教学管理和学校的发展服务。8、完成校领导交办的其它工作任务任课教师职责教师是履行教学职责的专业人员,承担教书育人、传授知识、提高学员素质的使命,是办好学校,提高教育质量的关键。其主要职责是:1、按“教、学、乐