公司领导碰头会制度【可编辑版】.doc

文档介绍：第X页共X页公司领导碰头会制度公司领导碰头会制度公司领导碰头会制度第一条总则公司领导碰头会是公司党政领导进行工作协调、沟通情况、酝酿协商的一种议事形式。为进一步转变工作作风, 加快信息沟通, 提高会议质量和工作效率, 特制定本制度。第二条会议内容⒈公司领导通报、沟通各自分管工作情况; ⒉安排、部署近期工作;⒊督促处理日常事务;⒋协调党政工团之间的工作;⒌其它需要讨论研究的重要工作;⒍研究处理突发性事件。第三条会议规则⒈公司领导碰头会议每周召开一次, 时间为每周一。( 更多精彩文章来自“秘书不求人”) 遇有紧急情况和急办事项可随时召开。⒉公司领导碰头会由公司党政主要领导主持。党政主要领导不能参加时可委托其他领导主持。⒊公司领导班子成员参加领导碰头会。若需其它部门( 单位) 或有关人员参加时, 由党政办公室另行通知。⒋公司领导碰头会主要沟通近期工作情况, 加强协调, 强化工作运行。⒌公司领导碰头会是酝酿协商工作的一种议事形式, 讨论决定公司党政工团的临时性事务。⒍领导碰头的决定所有领导成员都必须认真服从和遵守。⒎公司领导碰头会会议内容由党政办公室负责记录。⒏党政办公室定期督促落实领导碰头会决定执行情况, 重点事项立项督查。领导碰头会决定执行落实情况, 党政办公室定期向公司主要领导汇报。第四条附则⒈本制度由党政办公室负责解释。⒉本制度自×× 年月日起实施。