文档介绍：编号:_______________本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载《劳动聘用合同范本【三篇】》.甲方:___________________乙方:___________________日期:___________________说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。劳动合同编号:hzt1300001甲方(聘用单位):乙方(员工):名称:深圳市华志通塑胶模具有限公司姓名:法定代表人:性别:联系人身份证号码:联系电话:联系电话:用人单位地址:宝安区松岗镇大田洋工业区户籍地址:邮编:现住地址:为确立甲、乙双方的劳动关系,明确双方的权利和义务, 根据〈〈中华人民共和等白愿、协商一致的基础上签订本合同,双方信守执行:一、劳动合同期限甲乙双方同意按以下第1种方式确定本合同期限。1、 有固定期限:从年月起至年月日止。2、 无固定期限:从年月日起至法定终止条件出现时止。3、以完成一定工作任务为期限:从起至工作任务完成 时止。甲、乙双方同意按以下第种方式确定试用期期限:1、无试用期。2、甲、乙双方协商确定试用期个月,从年月日起至年月日二、 工作内容和工作地点乙方的工作岗位为,部门,乙方的职责是必须按上级及部门指令,按时、按质、按虽完成工作任务;协调各部门运 作;维护企业文化。乙方亦应按甲方的要求,有礼、诚实、 完成规定生产及文件工作。乙方应认真履行甲方制定的岗位职责、按时、按虽完成本职工作,未经甲方书面允许,乙方不得在其它单位兼职。乙方同意甲方安排工作地点为,根据甲方的工作需要, 乙方同意往/地点工作。三、 工作时间和休息休假甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。1、 标准工时制,每周工作天,每天工作小时。2、不定时工作制:乙方所在岗位实行不定时工作制, 即每日工作8小时,每周工作5天。3、综合计算工时工作制:岗位实行以为一个周期,总 工时小时的综合计算工时工作制。4、甲方根据〈〈劳动合同法》和甲方制定的规章制度, 依法安排乙方休息、休假。甲方因生产需要,可依据〈〈中华人民共和国劳动法》的有关规定延长工作时问。乙方加班需征得甲方主管/部门经理之甲方认可的加班申请表书面同意及签批,否则不视为加班甲方按规定给予乙方享受国家法定假期、婚假、产假、丧假、工伤的带薪假期,并按本合同约定的工资标准支付工作。四、劳动报酬甲、乙双方协商确定实行以下第种工资形式:1、 月薪形式:每月薪金为¥元;2、 计时形式:每小时薪金为¥元;3、 计件工资:;4、 其它工资形式,具体约定为:。乙方工作岗位变动的,根据新岗位工资标准确定工资。甲方因乙方不能胜任工作而调整其工作岗位的,有权按 照乙方新岗位确定乙方工资标准, 实行以岗定薪、岗变薪变,甲方应以现金或银行到账形式按月足额支付乙方工资,甲方于每月25号发放上月工资,如遇节假日或休息日,应 提前到最近的工作H支付。乙方清楚知道甲方每月发薪日期,既明白工资的计算方 法,如有异议,乙方需于发薪日起计 60天内提出,否则视为同意工资数额并白愿放弃对工资数额提出异议的权利。甲方依法安排乙方延长工作时间或在休息日、法定节假 日安排乙方工作的,将按〈〈劳动法》第四十四条的规定安排同等的时间调休或支付延长工作时间的工资报酬;加班费标准按甲方薪金调整通知书或薪资确认书为准甲方可按生产及部门运作需求,要求乙方加班工作,乙 方可按白我意愿同意或不同意加班。如甲方未有安排,或生 产及部门运作没有要求下,乙方主动、白愿加班的,就不属合理合法加班工作,甲方不会支付或排乙方任何加班工资报酬或调休时间。加班工时申请及计算,必须按公司规章制度,经部门经理、总经理签批方为有效。五、 社会保险和福利待遇合同期内,甲、乙双方必须依法参加社会保险,并按照 国家有关规定按时向社会保险机构缴纳社会保险费,乙方应 缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。乙方被证明是按甲方要求之工作下,患上职业病或因工 负伤,其工资和工伤保险待遇按当区工伤保险条例有关规定 执行。乙方的级别福利待遇按甲方的公司规章制度执行。六、 规章制度甲方依法制定的规章制度,应当告知乙方,乙方应严格 遵守公司各项规章制度。乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定 的规章制度,按时完成工作任务,提高职业技能,遵守安全 操作规程和职业道德。乙方白觉遵守国家和省、市计划生育的有关规定。乙方确认个人证件真实,无精神病、职业病等影响工作 的病史,且与任何组织、单位无合同或劳动关系,不受竞业 禁止限制。保密内容及范围:乙方承诺任职期间知悉的甲方商业秘密,包含“交易秘密、经营秘密、管理秘密、技术秘密”, 不论是以书面或