文档介绍：[个人年终工作总结]xx年年终工作总结年终工作总结斗转星移,时光如梭,转眼已近岁末,回顾自已一年来的工作历程,收获及感触颇多。本人有幸得到公司领导的认可和信任。本人十分珍惜和感激公司给予的锻炼和学****的机会,在领导的大力支持和热心指导及各位同事的积极协助下,凭着认真负责的工作态度,圆满完成了公司赋予的各项工作,较好的履行了自身职责,积累了工作经验,得到了公司领导对本人工作能力的认可和道德操守的信任,现分以下几点来总结工作。一、,是否正常。做好机器设备的各项安全措施。,做到天天讲安全,天天贯彻安全,天天检查安全。,在一些机器设备危险地方应做好安全警告标识,以便提醒员工的安全操作心态。,完善了岗位责任制,发现问题及时通报并限期整改,使安全隐患大大降低,给员工营造了一个安全的,放心的,舒适的工作岗位,确保xx年的安全生产。二、,认真给员工讲解产品品质的重要性,让每个员工心里都树立起《品质》的大旗子,人人做到讲品质,重品质。,尽量减少客户的投诉。像一些质量要求较高的产品,在上线前就要认真的给员工讲解清楚,我们在操作的过程中需要轻拿轻放,而不是随便的丢在胶篮里。例如一些有丝印的产品,我们在射墨的时候,就不能把有丝印的一面朝下放,那样会导致把产品上的丝印刮花。在八月份的时候,就是因为我们品质意识不够,把一款有丝印的香水丝印朝下放来射墨,结果导致丝印严重刮花,直接影响到我们的品质,给公司带来严重的损失。,就应该自觉的做好,认真的配合好质检部同事的工作,而不是要质检部门来要求我们做。,需第一时间做好首检,找到相关人员的确认签名,招集所以员工开产前品质会议,仔细讲解此款产品每个工序的重要,和品质的注意事项。三、,遇到异常要及时上报,以便得到及时解决,不耽误走货的时间。、定时、定量、定位作业,不要分散走动作业,不要告诉员工计时能做多少就做多少,那样会导致员工有懒散的心态。,工序的作业标准是什么,出来的产品质量标准是什么,写出来,文件化,让此工序作业员知道,非得那样做,不那样做就要受到相应处罚,做得好的就奖励。岗位责任到个人,让他们必须签字确认,一来是提高他的责任心,二来出了问题可以直接找到责任人,方便管理。,防止跳工序作业,又回到上一工序,这样很乱费时间,没效率,最重要是影响到那个员工的作业***!一次两次这样的话,他以后作业就比较懒散了。,每个人的特长在那里,擅长做那一道工序。包括他们的偏好,个人性格和****惯。以便对症下药,安排到应该是他的位置,效率就自然得到提高。四、“7S”,所在岗位是否乱放不要的物品;配线配管是否杂乱;产品或工具是否直接放在地上;是否在所定场所按照处理方法分别整理收集废弃物或不要物品。,要求及时加盖防尘,进行标识。但是在我们今年的旺季都没有做到,没有进行合理的整理摆放,是我们工作严重没有做到位。五、