文档介绍：本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载《劳动合同书》标准范文打印即可用甲方:___________________乙方:___________________日期:___________________说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。劳动合同书甲方(单位): 乙方(个人):签订日期年—月—日根据〈〈中华人民共和国劳动法》,经甲乙双方平等协商同意,白愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。劳动合同期限(一)本合同白 年M日起生效。本合同有效期经甲、乙双方商定,采取下列第种形式:无固定终止期限(即长期合同,但可按本合同第七条变更、解除和终止)。■年,至 年M―日止。合同期限至■工作(任务)完成时终止,其完成的标志事件是。工作内容和义务第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位工作。甲方可依照有关规定,经与乙方协商,对乙方的工作职务和岗位进行调整。第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准,并履行下列义务:1、 遵守国家宪法、法律、法规;2、 遵守甲方的规章制度;3、维护甲方的荣誉和利益;4、忠于职守,勤奋工作;5、履行保守甲方商业秘密,不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。劳动保护和劳动条件第四条甲乙双方执行国家劳动安全卫生法律、法规、规程和标准。甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。第五条乙方在劳动过程中应严格遵守操作规程。对甲方违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。劳动报酬第六条甲方实行按月工资制,员工工资为每月人民币元。第七条在法定工作时间内,乙方完成规定的工作任务,甲方应以货币形式按月支付乙方工资。第八条甲方安排乙方加班或延长工作时间的,按〈〈劳动法》第四十四条和国家有关规定支付工资报酬。保险福利待遇第九条甲乙双方都必须执行国家有关社会保险和福利的规定。第十条甲方努力创造条件,改善集体福利,提高乙方的福利待遇。劳动纪律第^一条乙方应遵守甲方依法规定的规章制度、劳动纪律,服从安排,保质保量完成各项任务。第十二条因乙方违章作业造成甲方财产损失,按甲方有关制度予以赔偿或处理,对白己或他人造***生伤害,按甲方有关制度处理。劳动合同的变更、解除、终止、续订第十三条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。第十四条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更本合同相关的内容。第十五条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。第十六条合同期内,甲方委派乙方到境内外甲方所属机构工作的,原有劳动合同仍然有效,但应和企业签订有关境内外工作的协议;经甲方批准,乙方到境内外非甲方所属机构担任一定阶段工作的,可由乙方与该机构签订有关协议。第十七条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:1、 在试用期间,被证明不符合录用条件的;2、 以欺诈手段订立本合同的;3、 严重违反劳动纪律或甲方利益造成重大损害的;4、 严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成损失的;5、 泄露甲方商业秘密,给甲方造成严重损失的;6、 被依法追究刑事责任的;7、 不能胜任劳动合同约