文档介绍：附件：
合肥市一类幼稚园评定指标体系
一级指标
二级指标
三　级　指　标
分值
评分标准
得分
评定方法
A1
园务工作
（150分）
B1
体制管理
（20分）
C1
全方面落实党和国家相关幼儿教育方针、政策，实施园长负责制（民办幼稚园实施董（理）事会领导下园长负责制），园内组织机构健全。
10
缺乏宣传学****材料扣3分，未实施园长负责制扣3分，组织机构不健全扣4分
　
听汇报，查阅相关资料，证件原件。访谈老师和家长。
C2
加强民主管理和监督，建立园务委员会，成立家长委员会、伙食委员会，充足发挥党、团、工会组织及教代会作用。有计划、有统计、有总结。
10
组织健全，缺任一组织扣1分，无过程性资料，每缺一项扣1分
　
B2
办园行为
（60分）
C3
严格根据法律法规要求办园，办学批文、办学许可证、民办非企业单位法人登记证、组织机构代码证、收费许可证（或立案）、食品卫生（或餐饮）合格证、税务登记证、消防验收合格意见书、校车立案表等证照齐全、有效。
20
缺乏任何一个证件不得分
　
C4
落实《规程》、《纲要》精神，尊重幼儿人格和权利，遵照幼儿身心发展规律和学****特点，无“小学化”倾向，无利用办爱好班等形式变相收费行为。
20
有小学化倾向不得分，20XX年9月1以后有违规现象之一，一票否决
　
C5
严禁使用幼儿教材，老师指导用书须经国家或（或其它省）、安徽省中小学教材审查委员会审定。
10
有违规现象之一，不得分
　
C6
幼稚园未经教育行政部门同意，不得接收其它部门、机构、团体或个人在幼稚园挂牌、合作，不得组织幼儿参与各类商业性比赛、展示、展演等活动。
10
有违规现象之一，不得分
　
B3
目标管理
（15分）
C7
幼稚园有3-5年发展计划、学期工作计划，并能认真实施；建立各部门工作计划，做到定时检验、统计，有总结。
15
无计划、计划、总结各扣2分，无检验统计扣5分
　
查阅资料
B4
制度管理
（15分）
C8
各项规章制度健全（工作制度、岗位责任制度、学****和会议制度、教研科研制、考评奖惩制度、财务制度、财产管理制度、安全制度、幼稚园和家庭联络制度、卫生保健制度、档案资料管理制度等），各类人员岗位职责明确。
15
少一制度扣3分，职责不明确扣2分
　
查阅资料问询老师及其它人员
一级指标
二级指标
三　级　指　标
分值
评分标准
得分
评定方法
A1
园务工作
（150分）
B5
财务管理
（25分）
C9
每十二个月制订经费预算方案，做好决算；专款专用，严禁挪用，定时公布帐目；接收上级部门及财务部门审计，严格实施各项财务制度，健全会计档案，各类帐目清楚规范；伙食费要单独做账，并每个月公告支出情况；严格实施物价部门核定收费标准和收费项目，按要求开具发票（税务发票或行政事业收据），实施收费公告制度。
20
每违规一项次扣3分，幼儿伙食费不单独做账扣5分，少公布一次扣1分
　
查阅资料
问询老师及家长
C10
幼稚园事业费中提取3%—5%百分比用于园内特困儿童资助
5
提取百分比达1%扣3分，达2%扣2分
　
查阅资料
B6
规模设置
（15分