1 / 34
文档名称:

工会主席发言.doc

格式:doc   大小:38KB   页数:34
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

工会主席发言.doc

上传人:rabbitco 2020/11/30 文件大小:38 KB

下载得到文件列表

工会主席发言.doc

文档介绍

文档介绍:篇一:工会主席讲话材料
尊敬的各位领导、各位代表,大家好:
在中国建材集团领导的亲切关怀和正确领导下,在全体代表的共同努力下,、经审委委员和女职委委员,对各位代表所给予的信任和支持表示衷心的感谢。
工会组织是职工利益的代表,维护职工利益是工会组织义不容辞的责任。在新形势下,面对新格局和利益关系,和谐成为社会健康发展的的重要保障。工会必须以维护职工利益作为基本职责,以调整职工与公司管理的关系作为工会工作的关键。作为工会主席,和谐之本就是正确处理个人与集体、与自然与社会、与单位和他人的关系,修练眼界、气度、胸怀和事业心。必须在对本单位党员干部行使权力、贯彻民主集中制和党风廉政建设责任制的落实情况进行检查和监督的同时,将关心职工生活、维护职工利益、保护职工的积极性作为工作的前提;将教育职工、凝聚职工、作好思想政治工作、增强工会的吸引力和凝聚力作为调动职工积极性的重要保证;我们新上任的一届委员,都应该朝着下面这些目标努力工作:
一、以组织工程为抓手,不断扩大工会的覆盖面,增强凝聚力
1、密切联系群众,成为职工依赖的“自家人"和“娘家人”,关心职工生活,积极向党委反映他们的意见、愿望、要求和建议,帮助他们排忧解难.
建立健全监督制约保证机制,确保工会维权工作取得实效。依靠法律、法规和制度的进一步完善,最大限度调动和发挥广大职工的积极性,深入开展学习先进活动,及时总结和推广先进经验,组织引导会员参加政治、业务活动。关心离退休同志,做好本单位困难职工基本生活保障,加强同广大职工群众、特别是困难职工群体的联系,体察他们的疾苦、、对帮扶特困职工承担“第一责任人”职责。
二、以维权工程为抓手,不断深化和谐劳动关系,扩大影响力
三、以金蓝领工程为抓手,不断提升广大职工素质,加强战斗力
继续深化“创建学习型组织、争做知识型职工”、“铸造诚信”等精神文明创建活动,不断提升广大职工的思想道德和科学文化素质,推动企业文化建设
我们要做到“四个增强”:一是要切实增强大局意识。要把工会工作放到全区改革发展的大局中去思考和谋划,这样才能找准定位,明确着力点;二是要切实增强忧患意识。我们要清醒地看到工会工作与党的要求、群众的期望仍然存在一定的差距,看到新形势下劳动关系和利益关系的复杂性,看到切实维权任务的艰巨性;三是要切实增强创新意识。面对工会组织全覆盖的攻坚战,面对维权中的难点、热点问题,面对组织体制创新的新课题,只有拓展思路大胆创新,鼓励各级工会深入研究,善于总结,突破常规,锐意创新,把握趋势,掌握规律,才能不断推动新形势下工会工作的创新发展;四是要切实增强群众意识。只有不断改进工作作风和工作方式,大兴求真务实之风,力戒形式主义,加强调查研究,深入基层一线,真正了解职工群众的需求,真诚倾听职工群众的呼声,真实反映职工群众的愿望,真情关心职工群众的疾苦,才能更好地发挥党联系职工群众的桥梁和纽带作用,当好改革开放的促进者、和谐社会的建设者、职工群众合法权益的维护者。