关于企业人力资源管理专题讲座专业知识讲座.ppt

文档介绍：现代人力资源 开发与管理专题讲座 ——浅析现代管理体系中的人事制度设计与制度整合  余顺坤 教授 03/07/28
2020/12/26
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第一讲
企业的人事
与人事问题
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抓住问题的本质
企业人事行为的
本质是什么？
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人和企业的关系，即劳动（人事）关系的本质——
劳动者
我有力
没钱
找活干！
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劳动关系的本质？
资本所有者:
哈哈！！
我有活
有钱
要人干！
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劳动关系的本质?
劳动关系:
劳动者出卖(出让 ? )劳动力

换 取
资本家提供的物质利益
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一个值得关心的问题：
企业经营者
单位领导——
我的价值
也靠出卖
劳动吗？
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一个值得关注的问题
单位高管以及
核心岗位关键人才——
我们的价值
用岗位劳动能够
解决支付问题吗？
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人事要解决的关键问题——单位与员工双方满意！
他们首先需要一种保证
——解决聘用问题、并明确
劳动关系？
他们需要裁判和规则
——确保关系的公平和谐！
——公开的用人制度、公开的考核制度
公开的分配制度！
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解决人事问题 ——要从哪里入手呢？
解决问题的基本思路
**解决“按劳分配”
之落实问题！
解决问题的基本方法
**解决“岗位劳动 岗位价值”的平衡问题！
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