文档介绍：2015党组清理规范工作总结
为严肃组织人事纪律，强化岗位职责，规范人员管理，增强工作人员干事创业活力，根据《中共瑞安市委瑞安市人民政府关于开展机关事业单位在编不在岗人员清理规范工作的实施意见》(瑞委发〔2013〕87号)文件要求，市档案局认真开展了在编不在岗人员清理规范工作，现将工作汇报如下：
在认真学习关于开展机关事业单位在编不在岗人员清理规范工作的文件后，市档案局非常重视，立刻召开动员会议，将会议精神传达到每一位工作人员。同时经认真研究，制定了《关于开展在编不在岗人员清理规范工作的实施方案》(瑞档〔2013〕21号)，并成立了由局长张朝银任组长，副局长谢炳禹、蔡祖能、徐伟和党组成员阮朝光任副组长的领导小组。
为巩固清理规范的成果，防止出现“反弹”，我们以加强队伍建设、严肃工作纪律、改进工作作风和提高工作效率为重点，建立健全清理工作的长效机制。
一是规范请销假程序。干部职工因病(事)请假的，必须提交审批表，按照不同的请假天数报相关领导审批;连续或一个月内累计请病假15天以上的，须出具医疗诊断证明单方可进行休养治疗。
二是加强考勤台账管理。建立健全考勤台账，落实专人负责，认真做好考勤和各类请销假的登记工作。
三是建立定期督查机制。切实加强考勤制度的监督管理，须扣减停发工资待遇的，应及时按照规定执行;须报组织、人力社保部门备案的，应及时申报。
四是实行人员动态管理。对于本单位出现的人员异动情况，要及时掌握，及时处理，及时报告。五是建立健全考核体系。要加强平时考核，围绕中心工作，按照岗位职责规范,结合承担的任务和岗位实际，逐步建立分级分类的量化考核指标体系，推行日常监督，真正做到人人有事做、人人有压力，真正考出优劣、评出干劲、锻炼良好的作风。
“一通三防”基础设施标准及实施细则、重点隐患及治理措施 “一通三防”专业基础设施标准及实施细则
一、1、通风方面：防火密闭安设反水管、观察孔、孔口设置阀门，阀门能正常使 用， 闭前留设检查箱，以及压差计，砌筑栅栏，悬挂“禁止入内”牌；每周检查一次；工作面进回风顺槽分别设置两组辅助隔爆水棚，设在距巷道口 60～200m 范围内，第二组随工作面前移，与工作面的距离保持在 60～200m 范围内。每组水量不得少于200L/m2。并设置管理牌板，内容包括安设地点、安设时间、巷道断798797987879876655rytyuyuyyiuiuyiuiuyiuuyiyyt6r67面、水棚数量、水棚容量、总水量、长度、责任人、检查时间等。点隐患及治理措,重点隐患：马口煤矿404盘区13煤层采空区煤体容易自燃，产生CO气体，易造成404盘区13煤层综采工治理措施：1、对现有综采工作面840 2、建立地面永久灌浆站，对404盘区采空区进行灌浆 3、马口煤矿井上色谱仪发生