文档介绍：2021年湘潭市直事业单位招聘考试流程
湘潭市直机关招聘考试步骤(第3批)
四、笔试
本文由湖南机关考试网搜集公布。
(一)笔试内容。考《公共基础知识》、《申论》两科。《公共基础知识》关键包含马克思主义哲学、邓小平理论、法律、行政管理、公文写作和处理、时事政治等方面内容，全全部为客观题。《申论》是为考生提供一系列反应特定实际问题文字材料，要求考生仔细阅读这些材料，概括出它们反应关键问题，并提出处理此问题实际方案，最终再对自己见解进行较具体叙述和论证，全部为主观题。
(二)笔试时间。
《公共基础知识》：10月29日9∶00-11∶00
《申论》： 10月29日14∶00-16∶30
笔试地点详见准考证。考生必需携带有效身份证件和从网上打印准考证参考，两证缺一考生不得参与考试。
(三)笔试开考百分比。笔试最低开考百分比通常为1∶5。对于招聘单位急需紧缺、报名人数较少岗位，笔试最低开考百分比降低为1∶3。对报名人数未达成笔试最低开考百分比岗位，对应核减招聘计划数，核减后仍无法达成最低开考百分比岗位，给予取消，该岗位报考人员可申请改报符合条件其它岗位或申请退费。
五、资格审查
(一)报名时不进行资格初审，考生必需对所提交信息负责。资格审查在面试前进行，由招聘单位主管部门负责，资格审查时间等另行公告。
(二)资格审查对象。根据招聘岗位计划1:3百分比，在报考该岗位人员中按笔试成绩(笔试成绩相同，按《公共基础知识》成绩)从高分到低分确定资格审查对象。
(三)资格审查内容。资格审查关键查验报考人员身份证、准考证、毕业证、学位证书和岗位要求资格证书和相关证实等。有工作单位报考人员还需提供所在单位主管部门出具《同意报考证实》(附件3)，考生须携带上述证书证件、材料原件及复印件。
(四)资格审查递补。资格审查不合格或有考生主动放弃时，按笔试成绩(笔试成绩相同，按《公共基础知识》成绩)从高分到低分依次递补，有科目缺考考生不予递补。
六、面试
(一)面试时间、地点及相关要求另行公告。
(二)面试对象为资格审查合格人员。面试名单公布后，面试步骤不再递补。
(三)面试百分比。未达1∶3开考百分比岗位，面试最低开考百分比降为1∶2。达不到1∶2，对应核减招聘计划。招聘岗位只招1人且面试对象为1人，不再核减招聘计划数。
招聘岗位实际参与面试人数没有形成有效竞争，报考人员结构化面试成绩必需不低于当场(同一场次、同个面试考官组、同一套面试题本)形成有效竞争岗位入围体检人员最低面试分数方可进入下一步骤，报考人员专业技能考评成绩不得低于60分方可进入下一步骤。
(四)各岗位面试方法见《湘潭市直第三批机关公开招聘工作人员计划和岗位表》(附件1)。
七、成绩合成和排名
(一)成绩合成
笔试成绩=公共基础知识×50%+申论×50%
综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%
专业技能考评岗位面试成绩=结构化面试成绩×40%+专业技能考评成绩×60%
以上全部成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
(二)成绩排名
综合成绩相同，按笔试成绩进行排名;笔试成绩相同，按《公共基础知识》成绩进行排名。
八、体检和考察
(一)体检
根据招聘岗位计划1：1百分比，在参与面试人员中按综合成绩从高分到低分次序确定体检对象，招聘岗位实际参与面试人数没有形成有效竞争岗位以前述要求。
体检根据《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔〕1号)、体检操作手册和《相关修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉通知》(人社部发〔〕19号)、《相关印发〈公务员录用体检操作手册〉(试行)相关修订内容通知》(人社部发〔〕58号)等相关要求实施。
对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准，应该日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准，应该场复检。当日复检和当场复检医院为首次体检医院，复检时间不超出当日17：30。报考人员对非当日、非当场复检体检项目结果有疑问时，能够在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检全部只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响项目，体检结果以复检结论为准。
不按要求要求进行体检，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或有意隐瞒真实情况，按相关要求处理。
(二)考察
体检合格人员进入考察程序。
考察工作由市人社局统