文档介绍：工作总结怎么写? 工作总结的特点 1 、客观性总结是对过去工作的回顾和评价,因而要尊重客观事实,以事实为依据。 2 、典型性总结出的经验教训是基本的,突出的,本质的,有规律性的东西,在日常学习, 工作,生活中很有现实意义,具有鼓舞,针砭等作用。 3、指导性通过工作总结, 深知过去工作的成绩与失误及其原因, 吸取经验教训, 指导将来的工作,使今后少犯错误,取得更大的成绩。 4、证明性这是说总结的基本表达手段是被动的( 严格地说是证明), 它要用自身实践活动中的真实的,典型的材料来证明它所指出的各个判断的正确性。工作总结的内容工作情况不同, 总结的内容也就不同, 总的来说, 一般包括以下几个方面: 1 、基本情况包括工作的有关条件,工作经过情况和一些数据等等。 2 、成绩,缺点这是工作总结的中心重点。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。 3 、经验教训在写总结时,须注意发掘事物的本质及规律,使感性认识上升为理性认识,以指导将来的工作。工作总结的格式和构成(一) 工作总结的格式总结的格式,也就是总结的结构,是组织和安排材料的表现形式。其格式不固定,一般有以下几种: 1、条文式条文式也称条款式, 是用序数词给每一自然段编号的文章格式。通过给每个自然段编号,总结被分为几个问题,按问题谈情况和体会。这种格式有灵活,方便的特点。 2、两段式总结分为两部分: 前一部分为总, 主要写做了哪些工作, 取得了什么成绩; 后一部分是结,主要讲经验,教训。这种总结格式具有结构简单,中心明确的特点。 3、贯通式贯通式是围绕主题对工作发展的全过程逐步进行总结, 要以各个主要阶段的情况, 完成任务的方法以及结果进行较为具体的叙述。常按时间顺序叙述情况, 谈经验。这种格式具有结构紧凑,内容连贯的特点。 4、标题式把总结的内容分成若干部分, 每部分提炼出一个小标题, 分别阐述。这种格式具有层次分明,重点突出的特点。一篇总结,采用何种格式来组织和安排材料,是由内容决定的。所选结论应反映事物的内在联系,服从全文中心。(二) 工作总结的构成总结一般是由标题,正文,署名和日期几个部分构成的。 1 、标题标题,即总结的名称。标明总结的单位,期限和性质。 2 、正文正文一般又分为三个部分: 开头,主体和结尾。(1) 开头或交待总结的目的和总结的主要内容; 或介绍单位的基本情况; 或把所取得的成绩简明扼要地写出来; 或概括说明指导思想以及在什么形势下作的总结。不管以何种方式开头, 都应简炼,使总结很快进入主体。(2) 主体是总结的主要部分,是总结的重点和中心。它的内容就是总结的内容。(3) 结尾是总结的最后一部分,对全文进行归纳,总结。或突出成绩; 或写今后的打算和努力的方向; 或指出工作中的缺点和存在的问题。 3 、署名和日期如果总结的标题中没有写明总结者或总结单位,就要在正文右下方写明。最后还要在署名的下面写明日期。工作总结写作的基本要求不论何种格式的工作总结,其写作都应遵循以下要求: (一) 掌握客观事实,广泛占有材料这是写总结的基础。总结,就是总括事实,得出结论。没有事实就无法得出结论。总结的材料要准确, 典型, 丰富。写总结的人得花大量的精力去搜集,积累丰富的材料,又要对搜集的材料进行筛选,确保材料的真实性和典型性。(二) 对占有的材料作认真的分析研究这是写好总结的关键。认真分析与研究,首