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2021年加薪申请书怎么写.docx

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2021年加薪申请书怎么写.docx

上传人:业精于勤 2021/3/1 文件大小:20 KB

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文档介绍

文档介绍:加薪申请书怎么写

  申请书是向上级传达自己意愿的正式文书,一份好的申请书是表示尊重和提升申请成功率的关键。xx精选了部分有关申请书的优异范文,让我们一起来看看吧。
  加薪申请书一
  尊敬的领导:
  您好!
  我自20年11月初加入企业,不知不觉已经两年多了,期间一直本着以司为家的心境,以工作为努力目标,不敢有丝毫懈怠之心;在此期间个人的能力也在不停的提升和进步,不停的成长和收获,一直认真的完成天天每一项工作,一直以愉快饱满的情绪投入到工作中去,一直认认真真、力争把工作做得尽善尽美,努力对企业的发展做出了自己应尽的责任。经过两年的努力,深信自己的技术及能力已经能胜任绝大部分的工作,甚至能应付更难更有挑战性的任务,因此我也相信未来自己能为企业作出更大的贡献。
  多年企业不停发展壮大加之企业业绩不停攀升,业务也不停增加更新,企业业绩及收入也逐步步步高升,工作量不停增大,不定时不规则的加班,工作任务和技能要求显得更高更专业。再加上物价不停的上涨,CPI值每个月不停刷新变高,通货膨胀显著,而受物价上涨影响最显著的是中低收入人群,毕竟我们对物价的承受能力最为脆弱。北京生活及消费水平在全国名列前茅,而我现在收入低薄,每个月收入仅能自给,实如泰山压顶,心中不免哀伤,但想到企业一向爱惜职员,心中便有了一直走下去的期望。基于对企业的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责和工作强度,特此向企业领导提出加薪申请,期望领导对我的申请能够加以重视。至于企业的深情厚意,不敢厚藏,尽表现于工作之中。
  以企业职员薪水水平做平行参考,比较的结果是:相同的工作内容,而本人取得的却是偏低的薪水。依据劳动法工资分配应该遵照按劳分配标准,实施同工同酬。薪酬是衡量工作价值的标准,薪资的高低直接决定了职员工作绩效和质量的高低,和工作心情的好坏。我相信对于有一定能力和实施力的职员,领导是不会吝啬的,使之能够解除后顾之忧,安心为企业服务。基于以上实际情况,特此向您提出加薪申请,申请从现在工资提升到0000元每个月以同工者同酬,恳请平等候遇,恳请领导考察并同意给本人提升薪水。
  假如您认为我现在的工作内容及质量还未达成这个薪金标准,我诚恳地期望您能提出宝贵的意见或提议,让我以后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更加好,向更高的目标前进,我相信能力及技能大家共同见证,用事实说话。期待您的回复!
  此致
  敬礼
  申请人:
  年月日
   加薪申请书二
  尊敬的企业领导:
  您好!
  本人于20年10月9日应聘到本企业以来,任职技术部设计职员作已经有1年零1个月。伴随企业的不停发展,我个人能力也在不停的提升,在这段共同成长的岁月里,我对企业及很多企业各级同事产生了深厚的感情,社会经验及工作业务能力也有很大的提升。感谢企业领导对我的栽培和帮助,我很的信任你们。因为现阶段伴随物价水平的提升,生活成本对应的增加。为维持正常的个人开销,恰逢11月份的调薪机会,本人申请给调薪,望领导给予同意。
  在加入企业的这一年中,伴随工作的开展和我不停的学****我对企业产品结构和产品制造工艺有了很清楚的认识。
  本人是机械类数控专业毕业,并同时拥有着本专业助理工程师职称和全国机械数控工艺员证书,对于多种机械设备包含数控