文档介绍：【公司打架处罚通告】公司打架处罚通告范文
打架是一种很不好的现象，公司应该对打架员工进行相应的处罚，下面给大家带来公司打架处罚通告，供大家参考 !
××年×月×日上午上班时间，××与××因××打架事件，于××处协调解决的情况下，两人再次起冲突后××首先动手扭打起来。根据公司管理规定，员工在上班时间不准打架斗殴，××无视上述管理规定，上班期间主动挑起打架事件，造成极坏的影响。为严肃公司纪律，规范员工管理，经研究决定，对打架事件作如下处理：对××处以××元人民币罚款。望公司全体员工引以为戒，杜绝类似事件的再次发生。
×××公司示
××年×月×日
各部门、车间：
关于 xx 年 x 月 X 日晚 11：40 左右车间员工 rencai 、赵方林、陈宗保、司志博与郭义刚在宿舍发生争执、打架事件的调查和处理通告如下：
一、事件调查
年 X月 X日晚，员工郭义刚未经行政部同意私自将外面朋友带进公司宿舍并喝酒，同楼层刘梦龙、薛宗保等也在宿舍喝酒，约
11：30 分左右双方因言语产生纠纷，在外来人员的挑衅下，刘梦龙、
薛宗保等人冲进郭义刚宿舍欧打外来人员，郭义刚维护外来人员进行帮架，后经人劝架拉开。
二、处理结果
根据公司管理制度相关规定，对造事责任人处理如下如下：
郭义刚严重违反公司规定：晚上私自带外人进厂喝酒挑衅闹事是此事件的主要原因，给予罚款 1200 元，立即开除出厂，外来私自进厂人员交由派出所处置 ;
刘梦龙、薛宗保在宿舍喝酒闹事带头动手打人，严重违反公司规定，给予每人罚款 1000 元，留厂查看一个月后再处理。
刘方林、司志博在宿舍喝酒后闹事协助打架，严重违反公司规定，给予每人罚款 800 元，留厂查看一个月后再处理。
当班保安刘基铭未尽到岗位职责，遇事不能及时汇报处置，
罚款 200 元，后勤主管杨立志对宿舍管理监管不力，罚款
200 元。
即日起，公司内不准卖酒、员工不准带酒进公司、宿舍内不允许任何人喝酒，一经发现给予罚款 500 元处罚。
即日起，凡私自带人进厂者，查证属实后给予当事人罚款 1000
元并开除出厂的处罚，同时将非厂人员以扰乱公司管理送派出所处
!
希望全厂人员以此为戒，切实遵守公司相关规定，特此通报 !
行政部
201x 年 X月 X日
公司全体员工 :
年 X 月 XX日中午 12 点左右 , 我公司女员工 XX在销售过程中
XXX员工发生争执，并且 XXX员工首先不理智动手打人。在这期间，我公司另一员工 XX和 XXX员工在操作间双方进行了二次争斗。事情