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十二大工作信条.doc

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十二大工作信条.doc

上传人:bai1968104 2021/4/24 文件大小:44 KB

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文档介绍

文档介绍:《十二大工作信条》
第一条  坦诚相待 公平竞争
    无论您是谁,来自哪里,只要您成为我们 TCL 国际电工大家庭中的一员,您便是一位受人尊重、为自己、为社会创造财富的劳动者。因为在我们这里,工作、生活的准则是:坦诚相待、公平竞争。
   坦诚,要求我们认真尽心地面对工作,友善真诚地面对同事。我们杜绝传播小道消息,防止打小报告,拒绝流言蜚语, 不听信任何无法证实的传言,我们要坚决抵制和打击那些利用传言破坏人际关系的人和事。对 工作的不同见解,我们要坦诚讨论;对他人有意见或 看法,我们要及时表达, 真诚关心、共同进步。
   “为员工创造机会”是我们企业的责任,我们不仅关心和尊重每一位员工,满足员工在精神和物质上的要求,更注重每位员工的价值和自身的发展。在 TCL 国际电工,您不必担心自己的才华被埋没,我们提倡的是公平竞争,公开、公平、公正是我们做事的基本原则。
    公司所需的员工一律公开招聘、择优录取,先从内部选拔,再从社会上招聘,我们注重 吸纳并包容不同性格、不同思维方式的员工。 您不必担忧自己学历低、资历浅,因为我们实行的是能者上、平者让、庸者下的人事政策。在科学、严格的考核评价制度下,人人都有公平的晋升机会, 真正做到 “任人为贤”,而不是“任人为亲”。 公司的员工只有称职与不称职之分,不存在“没有功劳也有苦劳,设有苦劳也有疲劳”之说。
    公平、公正地对待每一位员工是 TCL 国际电工各级管理人员的主要职责之一。因此,只要您一丝不苟、勤恳工作、积极拼搏,取得优于他人的成绩,您就会很快得到发展,实现自我价值。
  相信 TCL 国际电工一定是您播种事业的田野,自我成才的大学。
第二条 工作就是我的事业
  一个不热爱自己工作的人,他的事业也一无所就。
  无论一个人有多大的抱负和向往,首先应当工作。工作不仅是我们谋求生存的基本条件,也是实现抱负,并把心中的美好蓝图变为现实的唯一途径。
  我们首先要生存,工作报酬便是我们每日生存所需的基本来源。工作意味着去参与、去思考、去创造,我们的事业也就是在这一系列有意义的活动中诞生的。工作中我们的知识得以增长,思想得以成熟,人格得以完善。当我们成功地完成某件工作时,我们也会从中发现自己的才华,自身价值也得到了体现。对于愿意为自己的事业献身的人来说,工作不是一种负担,而是一种乐趣,是生活中的一个组成部分,因为我们只有在工作中才能充分发挥才能,才能实现自身的价值。
  工作使我们有了事业,同时也提供了我们成就事业的机会。没有工作,便不可能有事业。一个人只有将工作当作事业,才会倾注自己全部的热情,才会不惜付出,才有可能取得事业的成功。
第三条 才华在工作中闪光
  所谓人的才华,是指一个人在工作、生活中所表现出来的一种优秀的综合能力。我们说一个人很有才华,是指这个人运用自己的才智,在工作中取得了卓越的成绩。
    TCL 国际电工为我们提供了工作的机会,实际上就是给我们提供了发挥自己实聪明才智的机会。无论我们的学历有多高、才能有多大,如果得不到社会和人们的承认,便没有任何价值。而我们要得到社会和人们承认的唯一途径,便是去工作,为社会和他人服务。在长期的工作和生活过程中,我们每一个人不断地完善自己,我们的才华也在不断积累和丰富。工作中