文档介绍：廉政集体谈话提纲
廉政集体谈话提纲
同志们：
今年3月3日我们召开了2021年政府系统廉政工作会议传达学****了全州2021年度党风廉政建设社会评价排名靠后的县委主要负责人约谈会上的讲话精神通报了全县2021年度党风廉政建设情况并提了针对性要求之后我与各位副县长、分管部门和重点协调机构分别签订了廉政建设责任书各位副县长又与分管部门签订了廉政责任书通过不同形式开展了廉政谈话构建了班长抓班子成员、班子成员抓分管部门、分管部门抓下属的责任落实体系。今天我再利用此次党组扩大会的机会开展一次廉政谈话主要目的是认真贯彻落实中央、省委、州委和县委关于加强作风建设的工作部署和要求分析研判当前党风廉政建设中存在的问题针对问题再提醒、再要求扎实抓好今年党风廉政建设工作。
今年年初以来全县各级各部门严格落实“两个责任”县委、县政府高度重视作风建设坚持以上率下、层层带动县委从抓常委班子”;一岗双责”入手通过实行履责全程纪实、定期听取汇报、发放履责提醒函、督查履责情况等措施全县各级党委(党组)落实党风廉政建设主体责任情况较往年有了较大提升各级领导干部履责意识明显增强、履责更加积极主动正风肃纪持续深化干部作风转变明显。但通过分析近年来查处的案件和巡察督查中发现的问题党风廉政建设和干部作风方面还存在一些突出问题：一是党风廉政建设责任压力传导还不够。一些负责同志履责意识不强只注重分管的具体业务工作对党风廉政建设强调较少、过问较少、督导较少。
二是少数党委(党组)书记履行第一责任人责任意识不强。一些乡镇和部门党委(党组)书记安排部署党风廉政建设工作不具体落实全面从严治党要求不力对班子成员和干部职工疏于教育监管。
三是个别领导干部对中央八项规定精神执行还不到位。个别党组织负责人对中央八项规定精神和省、州、县相关规定及配套实施细则学****不深入、认识不到位、执行不彻底在适应新常态上缺乏自觉性和主动性。
四是少数单位执行力不强存在“中梗阻”问题。个别干部在履行本职工作上工作热情不高工作落实不到位有的干部担当意识较差做得越多、错的越多缺乏应有的责任感和紧迫感不能按时完成县委政府交办的重要工作。
五是少数干部工作作风不实密切联系群众不够。少数干部自我要求不高工作作风不实不适应高强度工作节奏缺乏解决复杂问题的能力做群众工作缺乏耐心。我们要高度重视这些问题采取有力措施加以解决在这里我主要强调三点：
一要强化纪律规矩意识。党的纪律和党内规矩是政府系统各级干部的行为规范和行动准则也是政府抓落实的重要体现和可靠保证。要增强组织观念和规矩意识做政治上的”;明白人”哪些事能做、哪些事不能做哪些事情该请示报告、哪些事情可以简化程序等都要明明白白要准确把握尺度、掌握火候确保政令畅通维护决策政令的严肃性和权威性。作为政府系统的同志一定要明白抓落实是政府工作的首要职责要守纪律、讲规矩要不断提高执行力和服务水平牢固树立“马上就办”的工作理念紧紧围绕今年全县经济社会发展主要目标任务、重大政策和重大改革举措、重大投资项目和民生工程以”;快、准、细、严”的作风抓好落实执行。
二要严格落实主体责任。县政府党组和各部门党组(党委)要切实增强“四个意识”严格落实”;一岗双责”始终把党风廉政建设责任制的落实作为一项重要工作来抓全面履行党风廉政建设主体责任进一步加强和规范党内政治生活严格执行《准则》和《条例》自觉接受监督强化廉政风险防控长效机制保持惩治***高压态势切实做到守土有责、守土负责、守土尽责尤其要加强党风廉政建设社会评价宣传力度把社会评价作为转变干部作风、融洽干群关系、提升执政能力的有效抓手做实做细各项工作以党风廉政建设和反***工作的新成效促进全县经济社会持续健康发展。
三要持之以恒正风肃纪。要在严查***吃喝、公车私用、滥发奖金补贴、私设“小金库”等老问题的基础上重点加强对脱贫攻坚、扫黑除恶等工作中不担当、不作为、脱离群众等形式主义、官僚主义问题的整治。要坚持不懈落实中央八项规定精神持之以恒纠正”;四风”持续推进政风作风转变。县政府领导班子成员要以上率下切实增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力完善正向激励和容错机制。县委县政府督查室要加大督促检查力度强化监督问责重点围绕六项中心工作、稳增长、环保问题整改、脱贫攻坚等重大决策部署进行监督检查严厉问责追责。
廉政集体谈话提纲
我们以集体谈话的方式对交通厅党委去年和这次交流、轮岗和提任的副处以上干部进行廉政谈话。首先我代表厅党委对各位履新任职的同志表示祝贺对应邀前来参加廉政谈话会的各位干部家属表示欢迎!
这次干部交流、轮岗、提任是厅党委着眼于交通事业改革、发展和稳定的全局根据干部选拔任用工作条例的要求从合理配备领导班子、优化领导干部队伍结构、进一步推进交通厅系统干部交流、轮岗、回避出发坚持以德为先、德才兼备、注重实绩