文档介绍：森林资源管理中存在的问题及建议森林资源存在的问题
****国家级自然保护区森林资源管理中存在的问题及建议   根据地区林业局《关于上报资源管理中存在的问题及建议的通知》文要求，现将****国家级自然保护区森林资源管理中存在的问题、困难和建议汇报如下：
一、森林资源基本情况
****,,非林地168万亩。,保护区没有防护林、经济林。国家级公益林区划等级全部为国家一级，。国家级公益林按地类划分：，，，。在保护区内下设4个中心管护所（塔克拉克、博孜墩、小库孜巴依、破城子），8个管护站（小台兰、帕克列克、阿托依娜克、巴依里、四小队、大库孜巴依、克孜布拉克、英买里），管护人员47人，其中在编管护人员13人、聘用管护人员34人（管护费用在森林生态效益补偿基金中发放）。在编管护员工资纳入到地方财政，聘用管护员年均工资18000元，为聘用人员全部缴纳了五金。
二、森林资源管理现状
（一）林政资源管理机构、人员情况
从试点到全面实施中央森林生态效益补偿基金以来，保护区管理局成立了资源林政管理机构--资源林政科，人员4人，经费由保护区管理局统一配套。各管护所、站配备了交通工具，配备情况如下：
（1）塔克拉克管护所（下辖小台兰、帕克列克、阿托依娜克3个管护站）配备巡护摩托5辆，马匹5匹，皮卡车一辆。
（2）博孜墩管护所（下辖四小队、巴依里和大库孜巴依3个管护站）配备有巡护摩托6辆，皮卡车一辆。
（3）小库孜巴依管护所（下辖小库孜巴依1个管护站）配备有巡护摩托2辆。
（4）破城子管护所（下辖克孜布拉克、英买里2个管护站）配备有巡护摩托3辆，马匹2匹。
（二）资源管理政策和措施 **国家级自然保护区按照《国家级公益林管护办法》的要求，结合自身实际，认真地进行了公益林管护、设施建设和资源监测等方面的工作。一是建立健全各项制度。根据国家公益林有关政策，结合实际，广泛征求意见，建立完善了《国家级公益林管护人员考核奖惩制度》、《国家级公益林管护人员巡护制度》、《管护人员岗位责任制》、《监管员岗位责任制》、《国家级公益林档案分类及管理制度》、《管护所（站）日常管理奖罚》、《管护人员学习培训制度》、《森林防火管理制度》、《森林防火值班制度》、《防火物资装备使用管理制度》、《林区管理制度、《各所（站）巡护摩托车使用管理规定》、《管护员巡山安全技术操作规定
》等一系列规章制度，明确了管护员岗位职责，提高工作效率，实行长效管理。二是落实管护责任制。采取联合管护、分解到人的方式，保护区管理局每年都与管护员签订《国家级公益林管护合同》，所有小班全部落实到了山头、地块和每一位管护人员。三是开展护林防火宣传。管护人员采取走家入户面对面宣传、电影前小广播、散发宣传单、张贴宣传标语、树立警示牌等手段，广泛宣传《森林法》、《公益林管护办法》、《自然保护区条例》和《野生动植物管理办法》等，广泛宣传护林防火工作，不断增强农牧民和矿区职工的法律法规意识。旅游季节，我们通过向游客散发宣传资料、口头宣传等形式，禁止了林区用火和乱扔白色垃圾的问题。四是实施群防群护。公益林管护制度悬挂上墙，