文档介绍：编号：_______________
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员工培训服务协议书(律师最新整理)
甲 方：___________________
乙 方：___________________
日 期：___________________
说明：本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。
甲方： 有限公司
乙方:
姓名：年龄： 生年月：［生别:
学历： 专业： 份证号码:
为提高员工的基本素质及职业技能，公司鼓励并支持员工参加职业培训。
为确保员工圆满完成培训学业 ，并按时返回公司工作，甲乙双方订立如下协议：
定义：
培训费用系指学费、书费、报名费、考务费、调研费、实****费、上机费、住 宿费、来回往返公司的交通费（需有事招回）的总和。
服务期限：
，甲方将承担乙方以本次培训为目的的培训 总费
用。乙方培训结束后应对甲方承担相应的服务期。服务期从乙方培训结束之 日算起，以甲方为乙方支付的培训费用计算， 培训费用满 元人民币，服务期
为 年， 元以上部分，每满 元，年服务期相应递增 年。服务期上
限为 年。
， 劳动合同期满后由
甲方终止合同的，甲方将不再追索乙方服务期的赔偿责任。劳动关系依法终止。 劳动合同期满甲方要求乙方继续履行服务期的，双方应当续订劳动合同。乙方违 反约定的，应当承担违约责任。
赔偿责任：
培训期间，出现以下任一情况，乙方须在该情况发生之日起的 个
工作日内返回甲方为其支付的培训费用。
、政府的有关法律法规，甲方的规章制度， 或学
校的规章制度而被终止培训的；
；
。
在合同期内，出现以下任一情况，乙方须按以下公式返回甲方为其付 出的培训费用。返回费用须在乙方办理离职手续时一次性结活。