文档介绍：一季度职工思想动态分析报告
一、车间职工队伍的基本情况
车间现有在职职工157人，其中，男职工156人，% ; 女职工1人，%。35岁以下职工人数为72人，占职工总数的45%。专科以上文化98人，%。无轨设备修理工人140人、电工6人、焊工5人。
二、职工思想动态分析
1、职工对两级公司职代会的反映普遍良好，表示要以实际行动贯彻落实职代会精神
广大职工非常关心集团公司职代会的召开，白觉通过公司电视台、报纸等形式进行了学****br/>大家普遍认为，集团公司职代会紧扣发展主题，突出重点，通篇讲实话，以奋发进取的精神，以实事求是的态度，勇敢面对挑战，提出了一系列积极的应对措施，是全公司今年各项工作的行动纲领。同时，认为两级公司确定的任务目标明确，措施得力，鼓舞人心，对完成2015年生产经营的艰巨性有了充分的思想准备，表示愿为企业的发展壮大做出白己应有的贡献。
绝大多数职工对两级公司的发展前景充满信心，认同职代会确定的生产经营目标，对分公司全面完成2015年生产经营任务信心十足，认为目前的主要任务是要紧围绕公司的奋斗目标，采取各种有效措施，克服一切困
难，精心组织生产，优质完成本职工作，为公司交上一份满意的答卷。
2、职工的最大压力和期待
当前，职工普遍对不断增长的物价水平感到压力很大，尤其是粮油、
牛羊肉、蔬菜等生活必需品，市场涨幅较大，超过了公司的增资水平。希望公司能出台相应的增长工资或发放生活福利政策，保持正常的生活水平，增加企业白豪感和工作积极性。
三、我们的具体做法
1、深入学****贯彻落实好两级公司职代会精神。紧紧围绕分公司确定
的2015年生产经营目标，学****公司党委工作制度，积极参与分公司开展首席员工选树活动、安全明星评比活动等，提升精细化管理水平，激发职工工作积极性，全力做好安全生产、增收节支、技术革新、优质服务等重点工作。
2、紧紧围绕生产、安全、工艺、设备等方面在节能降耗上建言献策，确保分公司实现增收节支目标。
3、认真学****各项管理制度，提高制度执行力，确保各项工作规范、高
效运行；
4、切实职工队