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华为-岗位职责说明说明书(工程部).doc

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华为-岗位职责说明说明书(工程部).doc

上传人:zkusha 2021/10/31 文件大小:886 KB

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华为-岗位职责说明说明书(工程部).doc

文档介绍

文档介绍:深圳市HUAWEI实业有限公司
岗位说明书
文件编号:H-PE-001
版本号:B/1
第 1  页 共 28 页
版本修订历史记录
版本号
修订内容
修订者
修订时间
A/0
初版
起草:                    审核:                    批准:              工 
日期:                    日期:                    日期:              工
 
深圳市HUAWEI实业有限公司
工程部组织架构图
文件编号:H-PE-001 版本号:B/1页数:1/1
工艺技术员
部门职责:
1、 负责主导新产品、新物料试产及ES、CS、PP、MP各阶段导入工作。
2、 负责量产产品生产过程中异常问题处理、失效分析、对策及改善。
3、 负责生产排线及产前的培训与指导。
4、 负责现场改善,效率提升,不良率降低等。
5、 负责产品作业指导书、BOM、产品加工工艺、ECN等相关工艺文件制作及管控。
6、 负责对公司设施设备管理及设备治工具申购、验收、校验、维护、定期保养等工作。
7、 主导OEM产品导入与技术支援工作。
8、 负责公司生产产品新物料承认工作。
9、 负责K3系统的维护,新物料料号编码管控及优化工作。
10、 负责产品制程辅助治工具的制作及维护;各产品测试项目的优化等工作。
11、 负责主导/实施汽车产品APQP、PPAP、MSA、PFMEA相关工作。
12、 新产品环境因素的评估及控制。
13、 部门环境因素的识别与管。
14、 部门重大环境因素的识别与管理。
15、 部门重要环境因素与相关环境因素的管理。
16、 部门有关环境因素异常事故的处理。
17、 本部门环境管理文件及环境记录的保管。
编制:                  审核:                  批准:                 
日期:                    日期:                  日期:                 
深圳市HUAWEI实业有限公司
『工程部部长』岗位说明书
岗位编号
PE-001
版本号
B/1
岗位名称
工程部部长
页码
第1页  共28页
所属部门
工程部
直接上级
总工程师
相关部门/岗位
公司各个部门
直接下级
工程部主管  文员
可转换的岗位
编写日期
2010年8月3日
岗位工作
内容
1、 主持工程部全面工作,严格贯彻执行公司的相关政策和决议。
2、负责部门的整体规划及统筹工作及相关工作的跟进、落实。
3、与人事部共同完成招聘和本部门岗位安置及解聘工作。
4、负责产品BOM、ECN、SOP等相关工艺文件审核工作。
5、负责产品在ES、CS、PP、MP全过程的指导工作。
6、负责各种产品品质,效率提升,降低不良率的跟进与落实。
7、负责部门各种改善方案的跟进与实施。
8、负责公司仪器设备管理,校验、维护等审核工作。
9、负责本部门各种报表审核、批准工作。
10、负责公司各种设备安全管理指导工作。
11、负责本部门人员业绩的考评及其它相关工作。
12、负责本部门的规章制度、岗位职责、程序文件等制定。
13、负责对本部门人员各项工作的协调与沟通。
14、负责部门环境因素和重大环境因素的识别和处理。
15、负责部门常务管理、异常事故的处理及其它相关工作。
16、协助上司制定本部门的规章制度、岗位职责、程序文件及贯彻执行公司的相关政策和决议等。


规范及

1、 负责依照ISO9001:2008、ISO14001:2009程序文件要求对本部门的组织与管理。
2、 督促本部门人员进行工程各部门完成本职工作。
3、 督促本部门人员进行业务知识、专业技能等各项培训。
工作权限
直接向总工程师负责

4、 与各部门或客户的沟通,保证信息畅顺。
5、 激励与培养部下各项管理,技术技能,储备人才。
6、 确立工程部大方向并制定流程。
7、 主导本部门的KPI考核实施与落实。
上岗前需要接受的培训
◆ 公司企业文化、规章制度
◆ ISO9001:2008、ISO14001