关于提交各部门工作计划通知.docx

文档介绍：对于提交各部门工作计划通知
对于提交各部门工作计划通知
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对于提交各部门工作计划通知
对于各部门提交工作计划的通知
企业各部门：
为进一步规范重要岗位绩效管理， 促使部门间工作交流连接， 提升整体工作效率，企业现要求各部门重要岗位月初进行本岗位工作提报。各月的工作计划一定于当月 2 日前提报至人力资源部， 人力资源部将依据所提报的工作计划制作出本岗位当月的绩效查核表并反应
给部门领导，部门间交流后将确立最后的绩效查核表。 当月的绩效查核将依据该查核表进行。 如因工作计划未能实时上交而影响绩效查核表的制作和绩效薪资的发放，将由部门自行肩负。
提报工作计划格式见附表： 《XX 部各岗位工作计划》
山东美伦食品有限企业
二零一二年二月七日
部各岗位工作计划 （2012 年 X 月）
岗位： 被查核人： 时间：
本 月 工作计划 达成时间及需配合部门 备 注
例 行
工 作
安排
本 月
重 点
工 作
计划
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部门负责人：
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