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文档介绍

文档介绍:时间:2021年12月6日
学海无涯
页码:第- 1 -页共56页
幼儿园暑期培训方案
欢迎来到策划栏目,本文为大家带来《幼儿园暑期培训方案》,希望能帮助到你。
袁场幼儿园2021年暑期培训方案
幼儿园暑期培训方案第一篇
袁场幼儿园2021年暑期
培训方案
袁场幼儿园
2021年8月25日
袁场幼儿园2021年暑期培训方案幼儿教师是幼儿教育的能动资源,是幼儿园可持续发展的根本。提高教师素养,是时代对我们广大幼儿教师提出的迫切要求。为提高我镇幼儿教师的业务水平,拓展幼儿教师的发展空间,激发幼儿教师的积极性和主动性,根据我镇教办的暑期培训指南,结合我镇幼教实际情况,决定利用暑假时间对我镇幼儿教师进行全员培训,特制定实施方案如下:
一、培训指导思想
为了进一步加强教师的职业道德教育,巩固教师专业思想,使教师掌握必备的教育技能,树立现代教育观念,熟悉有关教育法规,不断提高科学教育理论水平和教育教学研究能力,更新知识,提高执教水平和课堂效益。
二、培训目标
1.加强师德师风建设,提高爱岗敬业精神。
2.更新教育教学观念,提升教育科研能力。
3.强化专业知识培训,提高课堂教学水平。
时间:2021年12月6日
学海无涯
页码:第- 2 -页共56页
三、培训对象
全镇所有的幼儿教师
四、培训时间及地点
2021年8月27日至2021年8月29日在袁场幼儿园
五、培训方式
坚持集中培训和教师上观摩课相结合。
1.授课:认真参与我园组织的《3—6岁儿童发展指南》的专题讲座。
2.观摩:为教师提供一些优秀教师的观摩课。
六、培训要求
为确保本次培训的顺利开展特做如下要求:
1.全体教师要提高对本次培训的认识,从思想和行动上保持同教育局相关精神的高度一致,积极、主动地参与培训。
2.参加培训的教师应全程参与培训工作,自觉遵守纪律和相关规定,做到认真听讲,并做好记录。
3.参加培训的教师应按培训要求完成各项培训任务,培训结束时交一篇学****心得。
七、培训措施
(一)加强领导工作,落实培训计划
成立暑期培训领导小组
组长:谭佳丽
副组长:罗艳高宇袁星月
成员:全镇所有公办幼儿教师
(二)明确培训要求,扎实培训举措
时间:2021年12月6日
学海无涯
页码:第- 4 -页共56页
1.幼儿园领导班子重视教育培训工作,带头组织和参与学****培训工作,而且要加强培训各环节的检查和指导,以自己的行动来带动和促进活动顺利开展。
,要求每次集中培训都按计划围绕一个中心领域展开学****研讨、交流,中心明确、重点突出、研讨深入、富有实效。
,积极遵守培训纪律,要有考勤记载和学****记录,要做好读书笔记,
八:几点要求:
1、培训实行签到制,严格考勤。
2、注意课堂纪律,不迟到、不早退、不做与培训内容无关的事。否则将视为培训不合格。
3、培训期间需要请假的教师统一由教办张主任批假。
九、生活安排
由袁场小学提供
袁场幼儿园
2021年8月25日
幼儿教师暑期培训方案
幼儿园暑期培训方案第二篇
幼儿教师暑期培训方案
幼儿园中青年骨干教师暑期专项培训方案
在科学发展观的指导下,依据《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2021-2021年)》,依据专业人才培养的标准和省市幼儿教师培训的总目标与任务的统一部署,在全面调研,认真总结多年来本区骨干教师专业培训经验的基础上,针对本区教师发展特点和专业需求,现拟定暑期骨干教师专项培训方案,具体内容以下:
时间:2021年12月6日
学海无涯
页码:第- 4 -页共56页
一、指导思想:
认真领会《江苏省教育厅关于“十二五”期间进一步加强中小学教师和校长培训工作的意见》以及《南京市“十二五”中小学教师和校长继续教育工作规划》的精神,努力贯彻本区“十二五”教师培训规划并结合本区“十二五”学科建设计划,在调研分析10-20年骨干教师成长优势和劣势的基础上,根据中青年骨干教师成长规律和发展需要,通过规定时间的学****研修,使骨干班学员在职业道德素养、专业理论、教育教学和教科研能力诸方面都有显著的提高,努力打造一支具有素质优良,师德高尚,专业技能过硬的,具有开拓创新、反思能力的骨干教师队伍,以带动我区教师队伍整体素质的提高,推进我区教育事业健康均衡、和谐稳步的发展。
二、培训目标:
,帮助中青年骨干教师进一步深入理解《幼儿园教育指导纲要》的精神,汲取前沿各领域教学研究的经验与教学技能,围绕有效教学,提高教师的课堂教学能力与水平,使自己成为教学的带头人。
,激发骨干教师参与教