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安全奖惩规定
第一章 总则
第 1 条 为了认真贯彻党的安全生产方针， 执行《矿山安全法》 、 《煤矿安全监察条例》 、《安全生产法》和《煤矿安全规程》 ，保证 各项安全规定的落实，促进职工遵章守纪，达到安全生产的目的。 依照山西煤炭进出口集团、 煤业治理公司有关安全生产的规定要求， 结合我公司实际，逐步完善安全奖惩规定，做到有章可依，违章必 究，从严治企，特制定本规定。
第 2 条 凡我公司职工， 必须认真贯彻执行本规定， 如有违犯， 不论职务高低，贡献大小，资历深浅，年龄大小，均按本规定有关 条款处理。
第 3 条 每个职工都要规范地遵守国家有关安全政策、法令、 决定、规程及各项安全规章制度，安全地完成本职工作。
第 4 条 安全奖惩以思想政治工作为基础， 在奖励上坚持精神 鼓舞和物质鼓舞相结合， 以精神鼓舞为主的原则； 在处罚上坚持有 章必循、违章必究，并辅之以思想教育的原则。
第 5 条 本规定适用于我公司井上、井下所有的单位和个人。
第二章 奖 励
第 6 条 职工有下列情况之一者给予奖励 :
1、榜样遵守国家有关政策、法令、 《三大规程》和各项安全制
度、措施，在安全工作方面，做出显著成绩的。
2、发觉事故预兆，立即采取措施或及时上报处理，幸免或减 轻事故危害程度的。
3、在安全生产过程中，制止违章指挥、违章作业，幸免了事 故发生的。
4、在安全技术上有重大改革或推广安全新技术有显著成绩的。
5、在抢救事故中有功的。
6、在安全工作中有其它方面显著成绩的。
第 7 条 奖励分为奖金和记功。 奖金可按贡献大小给予一次性 奖金。记功可记大功、晋级、授予先进生产 （工作 ）者荣誉称号。
第 8 条 对职工安全奖励，由各单位建议，安监科审核，经公 司党政联席会议批准，由安监科执行。记功、晋级由各单位建议， 报工会竞赛办审核， 经公司党政联席会议批准， 由工会竞赛办和劳 资科办理。
第三章 违章的认定和处罚程序
第 9 条 各级领导干部和安监人员查出的“三违”行为，是依 据煤矿安全规程、作业规程、操作规程、行业质量标准以及上级部 门和公司制定的有关安全法规、制度认定的。
第 10 条 有下列行为之一，属严峻“三违” ：
1、空顶作业或超控顶距作业情节严峻；
2、开掘工作面不使用临时支护或回采工作面超前支护不及时；
3、不执行“一炮三检”和“三人联锁放炮”制度；
4、放炮不设警戒或警戒不负责任；
5、放明炮、糊炮、严峻的短线放炮，不按规定处理瞎炮；
6、***超限强行作业；
7、工作面停风不撤人，无风和微风作业；
8、排放***、启封盲巷不执行规定；
9、破坏通风设施或生产设施；
10、井下两道风门同时打开；
11、私自打开密闭、花闭或私自进入；
12、发觉有透水预兆强行作业或处理水患无措施；
13、瓦检员空班漏检、不按循环图表路线检查、填写***报表 弄虚作假；
14、带电作业，明火操作及带电移挪电器设备；
15、甩掉电器安全爱护或过流爱护，不使用保险丝；
16、电器设备有明显失爆；
17、打开闭锁强行送电；
18、井下拆卸打开头灯；
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