文档介绍：时间：2021年12月9日
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无烟单位制度
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创建无烟单位制度
无烟单位制度第一篇
无烟单位制度
1、成立控烟小组负责单位的控烟工作，保证控烟政策的落实并由专人负责。
2、建立无烟单位，单位内公共场所为无烟区域。
3、单位内设有醒目的禁烟标志，在办公室、会议室等场所张贴无烟标识。
4、单位领导带头不吸烟，单位全体职工不能在单位内任何场所吸烟。
6、向患者及家属和来访者声明拒绝敬烟和单位内禁止吸烟。
7、制定吸烟行为的惩罚措施。
8、鼓励吸烟职工戒烟，并提供戒烟帮助，定期组织交流戒烟心得和体会。
创建无烟单位管理制度
无烟单位制度第二篇
控烟管理制度
一、凡是本所职工在本单位一律禁止吸烟。外来人员引导至室外吸烟区。
二、本所实行“四无一有”制度，即：无吸烟人员、无烟缸、无烟蒂、无烟灰、有吸烟区。
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三、控烟监督员负责监督本所人员及外来人员控烟制度的执行。全体职工有责任和义务对在本所吸烟人员进行劝阻和控烟宣传。
四、建立控烟考评奖惩制度，对控烟表现好的给予奖励，对违返制度的给予处罚。
控烟考评奖惩制度
一、奖励
1、对不吸烟并主动戒烟成功的职工给予通报表扬；对吸烟者能够耐心劝阻并帮助其成功戒烟成绩显著的，年度考核优先评优。
2、所内设立“优秀无烟科室奖”，在创建“无烟单位”活动中表现优秀的，颁发“优秀无烟科室”流动红旗。
二、处罚
1、职工不得在控烟区内吸烟，违反者罚捡烟蒂、打扫办公楼一星期，三次以上者，取消当年年度考核评优资格。
2、各科室包干范围有职工吸烟或有烟头者，罚科室打扫办公楼一星期，三次以上者取消当年“优秀无烟科室奖”评选资格。
无烟单位管理规定
无烟单位制度第三篇
无烟单位管理规定
一、所办公楼内全面无烟，即无人吸烟、无烟味、无烟头。禁烟区域包括楼内所有场所。
二、成立创建无烟单位工作领导小组及办公室。
三、单位办公大楼内职工（以下简称为职工，含借调人员）应当树立从我做起的意识，争当控烟表率，自觉不在禁烟区域吸烟，不给他人递烟，不给领导敬烟，不接受他人敬烟。
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四、在单位大楼外设立室外吸烟区，职工和来访者只能在室外吸烟区内吸烟。
五、会议室、单位入口处、大厅、楼梯、洗手间等重点区域张贴醒目的禁烟标识。所会议室摆放控烟宣传材料与戒烟指导手册供取阅。
六、开展多种形式的控烟宣传活动。
七、禁止摆放烟缸烟具，禁止张贴烟草广告。
八、鼓励和帮助吸烟职工戒烟，对主动戒烟并成功戒烟一年的职工给予奖励200元。
九、领导小组办公室成员负责本单位的控烟巡查。
十、职工在办公大楼内吸烟或摆放烟缸烟具，发现1次通报批评，发现3次建议取消当年评选优秀公务员资格。来访者在办公大楼内吸烟，被访者有义务进行劝阻，如不听劝阻的，由领导小组办公室成员给予批评教育。
十一、每位职工都有义务对控烟工作进行宣传和监督，对吸
烟者耐心劝阻，坚决制止。对举报他人吸烟的，经查实给予适当奖励。
十二、领导小组办公室每季度进行抽查，不定期组织开展联合检查，并通报结果。
十三、本规定自2021年6月1日起施行。
二O一二年五月三十一日
化龙桥街道办事处控烟监督小组
无烟单位制度
无烟单位制度第四篇
时间：2021年12月9日
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无烟单位制度【无烟单位制度】【无烟单位制度】
1、成立控烟小组负责单位的控烟工作，保证控烟政策的落实并由专人负责。
2、建立无烟单位，单位内公共场所为无烟区域。
3、单位内设有醒目的禁烟标志，在办公室、会议室等场所张贴无烟标识。
4、单位领导带头不吸烟，单位全体职工不能在单位内任何场所吸烟。
6、向患者及家属和来访者声明拒绝敬烟和单位内禁止吸烟。
7、制定吸烟行为的惩罚措施。
8、鼓励吸烟职工戒烟，并提供戒烟帮助，定期组织交流戒烟心得和体会。
2021年创建无烟单位管理制度及措施
无烟单位制度第五篇
2021年度大宏物业服务有限公司无烟单位
制度及措施
管理制度
一、凡是本公司员工在本公司和公共场所一律禁止吸烟。外来人员引导至室外吸烟区。
二、本公司实行“四无一有”制度，即：无吸烟人员、无烟缸、无烟蒂、无烟灰、有吸烟区。
三、控烟监督员负责监督本园区人员及外来人员控烟制度的执行。全体员工有责任和义务对在本公司吸烟人员进行劝阻和控烟宣传。
时间：2021年12月9日
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