文档介绍：酒店维修工规章制度
【篇一：宿酒店综合维修工聘用协议】
宿酒店综合维修工聘用协议
甲方：岳阳宿专题酒店投资
乙方：
依据《中华人民共合国劳动法》，经甲乙双方协商，共同遵守本协议条款。
一、劳动协议期限：
本协议自 年月 日生效，协议期限为十二个月，其中试用期为壹个月。
二、工作内容：
1、乙方同意依据甲方需要，全方面负责宿酒店设施设备维修工作，并自愿服从酒店工作安排。
2、乙方自费办证，持证上岗，根据甲方要求，按时完成甲方交给工作数量，达成甲方要求。
3、甲方一切维修设施设备，均由乙方负责维修、保养，保质保量完成。
4、甲方能够依据酒店实标情况，随机安排乙方从事其它工作。
5、乙方负责检验全部设备运行情况，并按要求填写相关统计。
三、劳动保护和劳动条件：
甲方无偿给乙方提供平安人身保险一份，依据酒店实际情况如需维修时乙方必需在内立即抵达报修地点。
四、劳动酬劳：
月工资为元/月，工资包含多种劳动保护用具、劳动保险等费用。
五、劳动纪律：
1、乙方遵守甲方制订规章制度，严格遵守劳动安全、卫生、操作规程，珍惜甲方财物。
2、严格遵守机具操作规程。
六、解除协议：
乙方有下列情形之一，甲方有权单独解除本协议：
（1）在试用期间，被证实不符合录用条件；
（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度；
（3）身体患病、严重渎职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害；
（4）被依法追究刑事责任。
七、劳动争议处理：
协商处理，协商不成，可向人民法院起诉。
八、其它：
1、维修工具和甲方各项规章制度作为本协议附件。
2、本协议未尽事宜，双方协商。
3、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方代表：
乙方代表：
年月日
【篇二：酒店弱电维修工岗位职责】
酒店弱电维修工岗位职责
? 工作概述 job summary:
1. 弱电维修工直接对强弱电主管负责。
2. 弱电维修工负责酒店电话、网络、闭路电视系统、会议音响及消防监控等系统维修保养。
? 工作职责 duties responsibilities:
1. 遵守职员守则和本部各项规章制度、操作技术规程。
2. 按时抵达工作岗位，不私自离岗，服从上级调度和工作安排。
经济运行要求。
4. 努力学习，熟悉和掌握本班所管辖设备各项技术性能和参数以
及维护、保养、巡视内容。
5. 接到工作单后能立即、快速、保质保量、不留问题地完成工作任
务，并将维修结果回复。
6. 负责配合电梯维保企业对电梯弱电部分进行维修工作，要对酒
店全部电梯运行管理负责。
(1) 负责全部电梯及隶属设备维修保养和故障检修工作，实施酒店相关经济运行要求。
(2) 酒店全部电梯轿厢（包含轿厢内）、井道及井道底、各梯整流器、电抗器及控制柜清洁。
(3) 酒店内各电梯照明及内选、外呼、方向指示灯巡查和维修。
(4) 接到报修能立即、快速到现场维修，如需电梯企业处理速通知
电梯维保企业，快速恢复电梯正常运行。
7． 负责音响弱电维修工，对酒店消防广播、背景音乐维护保养，并做好统计。
(1) 时刻监视闭路电视系统接收图象质量、伴音情况是否正常。
(2) 巡视网络系统机器设备运行状态是否正常。
(3) 熟悉电视机房设备及音响设备技术情况，学习维修技术，掌握设备操作和维修技能。
(4) 完成维修单和维修任务。维修过程严格根据各项操作规程及规章制度。
(5) 对电视、网络、音响设备维护保养。
(6) 按会议、餐饮和客人要求，对会议音响进行调试。
（7）熟练地对音响设备（大宴会厅、大堂吧、包间音响）进行操作，对音响设备如无线唛、多种播放机调音台、均衡器、效果器、功放机、音箱之间连线很熟练。会音响车变携设备熟练接线。
8. 负责电话弱电维修工，对酒店电话、交换机进行维护保养，并做好统计。
(1) 随时注意电话系统运行汇报，如发觉故障立即汇报，查出故障等级、故障内容，立即维修，确保使用。
(2) 对维修单要正确无误地实施完成，并认真检验完成情况。
(3) 制订电话系统设备维修材料计划。
9. 对客房电子锁、电控板电子部分、厨房机电一体化设备继电部分有一定故障分析、判定能力和简单故障处理能力。
、联动控制盘、消防电话、紧急/公共广播、ups有一定功效原理了解，能简易判定部分简易毛病。
、各单元功效、连线有一定大致了解，
对监视器、摄像头及引线能处理简单毛病（大问题、处理不了故障速报维保单位弱电工程