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{生产现场管理}现代企业管理办法作业题.pdf

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{生产现场管理}现代企业管理办法作业题.pdf

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{生产现场管理}现代企业管理办法作业题.pdf

文档介绍

文档介绍:: .
{}现代企业生产现场管理
管理办法作业题 : .
《现代企业管理方法》作业题导论
一填空题
1、管理是伴随()的出现而产生是()的必然产物
2、管理是在特定的环境下,对组织所拥有的资源进行有效()以便达成既定的组织
目标的过程。
3、组织的绩效目标表现在()和()的两个方面
4、1776年英国古典经济学家()出版《国富论》提出了()假设
5、在管理学形成时期()创立了科学管理体制。
6、韦伯认为()组织体制之最符合理性原则、效率最高。
7、现代管理思想与方法的发展时期是以()为指导。
8、1933年()发表《工业文明的人类问题》确立了行为科学的基础。
9、管理任务是由()所决定。
10、后期的行为科学注重于分析()。
11双因素理论认为()因素不能产生激励效果。
二多项选择题(每题至少有二个以上的正确答案)
1、企业的活动包括()
1234生产活动业务活动管理活动营销活动
2、根据管理者所处的层次不同可将管理者分为
基层管理者中层管理者高层管理者领导作业人员
3、管理的最基本职能()
4、现代管理方法形成时期的理论有()
科学管理理论组织管理理论行为管理理论
5企业可以从以下几个方面衡量管理促进组织目标实现的情况()
组织的产出完美的产品服务产出的效率产出的效果是否有序
6管理的特征有()
科学性艺术性权变性系统性
7现代管理方法产生的背景()
科技革命产业革命理论和思想准备工业化进程中管理思想变革企业管理需求 : .
8古典管理理论主要有()
科学管理理论组织管理理论行政管理理论
9行为科学的研究范围可以概括为下列行为()
个体行为群体行为组织行为领导行为
,管理的领导方式有() 美国现代行为科学家伦西斯
专权命令式民主式温和命令式协商式参与式()
11双因素理论认为影响工人情绪因素有()
激励因素保健因