文档介绍：对高校共青团工作改革的思考【摘要】本文就当前我国高校共青团工作存在的问题和不足之处进行分析, 并提出改革的目标, 分为四点: 教育思想的先进化, 基础建设的可靠化,工作方式的明确化和服务体系的智能化。最后根据这四点目标, 一一对应分析对高校共青团工作改革的具体方向和措施。【关键词】高校; 共青团工作; 改革; 思考一、当前高校共青团工作存在的不足之处当前共青团工作其实存在很多的问题,而根本原因还是共青团在地方高校中的地位没有确定。很多学生现在还没有培养出对共青团的思想追求, 他们还没有在实际生活中体会出共青团的优势和作用, 所以还没有从思想上得到根本的提高,从而共青团的价值也就还没有得到彻底的实现。很多时候, 高校共青团发起号召, 可能只有少部分同学会响应, 更多的人可能认为共青团的工作活动会耽误学业之类的, 这也说明大部分的学生的思想觉悟还没有得到提升。除此以外, 因为地方领导对高校共青团工作的重视程度还不够, 所以进入学校内部的调查工作也就比较少。但是有调查才会有反应, 有反应才会有提高。因为不能足够的了解高校的共青团工作, 导致高校共青团的运行机制还不能得到完善。无论是从适应能力、归化能力、组织能力还是执行能力上来看, 都还有待于提高。最后是额外的问题, 就是高校共青团人员的综合素质也还达不到预期的水平。高校共青团人员包括团干部等, 而团干部起的就是领导和指引作用, 必须对青少年起到模范带头的功效。二、对高校共青团工作改革的目标第一,教育思想先进化。教育本身就是现在国家关注的重点,高校要想成为社会竞争的主体, 就必须适应当今社会的市场化, 也必须面对市场法则下的无数机遇和挑战。同时高校也应该注重教育的发展, 从高校的校风校训建设来营造良好的精神面貌, 为学校的宣传工作提供了有效的措施。第二, 基础建设可靠化。所谓基础建设, 分为三种依托: 组织依托、机制依托和特质依托。这意味着我们需要从这三方面入手加强基础建设, 只有在打好基础的情况下, 才能将高校共青团的建设可靠化, 才能从思想上根本的发展工作,才能以开放的眼光审视工作的发展。第三,工作方式明确化。工作方式是高校共青团工作的途径,在有了明确的目标和方向了, 工作方式成为了影响结果的主要因素。只有调整好最适合自己的工作方式, 才能最高效、便捷的完成工作。这就要求高校共青团注重工作的层次和策略,合理的安排工作内容。第四,服务体系智能化。全心全意为人民服务是中国共产党的工作重心, 中国共青团作为中国共产党的后备军, 当然也应该着重把握为人民服务的思想, 能够真正做到将广大人民的根本利益放在第一位, 那么高校共青团的工作也就算是营造了良好的氛围,树立了正确而坚定的观念。三、高校共青团工作改革的具体方向和措施(一)明确定位,确定指导思想高校共青团必须明确自己的学生工作中起到的引导作用,而高校本身就是一个教书育人的场所, 那么培养创新性的人才则成为了高校共青团的指导思想, 必须贯彻落实育人为本的教学理念。国家早就提出要以培养“四有”青年为目标, 即努力培养出有道德、有理想、有文化、有纪律的人才。当然,不仅仅是跟随党的步伐,在当今这个与时俱进的社会里,当代学子要想融入社会也必须有渴望成为国家人才的愿望, 所以高校共青团从教育思想先进化的角度上来说, 必须明确“培养创新性人才”的指导思想。(二)强化基础,狠