文档介绍：保洁人员招聘方案
为加强对 XX镇环境卫生的整治将村一级环境卫生清扫保洁工作纳入常态化、规范化、制度化、长效化管理根据市有关文件精神结合我镇的实际特制订本招聘方案
一、指导思想
以全镇大力开展环境卫生大整治活动
保洁人员招聘方案
为加强对 XX镇环境卫生的整治将村一级环境卫生清扫保洁工作纳入常态化、规范化、制度化、长效化管理根据市有关文件精神结合我镇的实际特制订本招聘方案
一、指导思想
以全镇大力开展环境卫生大整治活动为契机以创造整洁有序的人居环境为目的把清扫保洁工作延伸到每个自然村逐步建立我镇环境
卫生长效管理机制实施常态化管理实行专人负责制确保 “脏乱差” 现象不反弹为建设和谐 XX做贡献
二、领导机构
成立 XX镇村级保洁员招聘工作领导小组：
组长： XXX（镇委书记）
副组长： XXX（镇委副书记、镇长）
（党委副书记）
成员 :XXX（副科级干部）
（副科级干部）
（镇环卫站站长）
（办事员）
招聘领导小组下设办公室于镇合管站由 XXX同志担任办公室主任
三、招聘、岗位、时间、名额及待遇
、招聘岗位：村级保洁员
、招聘时间： XX年 1 月 8 日— XX年 1 月 12 日
、招聘名额： XX村 4 名、XX村 4 名、XX村 4 名、XX村 4 名、XX村 4 名、XX村 4 名、XX村 3 名、XX村 2 名、XX村 2 名、XX村 2 名、
XX村 2 名、 XX村 2 名、 XX村 2 名、 XX村 2 名、 XX村 2 名、 XX1名
、录用人员待遇：按工资 500 元/ 月, （其中实发 400 元/ 月 100
元作为绩效补贴）
四、保洁员条件
、具有本村户口年龄 18—50 岁男女不限；
、遵纪守法品行端正身体健康；
、有强烈的责任心和事业感及有吃苦耐劳精神；
、热爱本职工作愿意履行保洁员义务服从组织安排和管理
、家庭年平均经济收入低、家庭困难者优先
、无违反计划生育政策
五、村保洁员工作职责
保洁员负责本村的卫生保洁工作主要负责本村大道小巷和村委会
及周围地区的清扫保洁国道两旁、高速公路旁的卫生；负责收集清扫
垃圾运送到垃圾池；负责清铲本村垃圾池里堆放的垃圾保证将乡镇环
卫站的垃圾车装满以便
转运处理负责清除村道旁杂草、排污、填平坑洼工作等；负责本村的花草栽培、绿化美化工作；负责宣传教育、监督制止不讲卫生行为
各村将采取奖优罚劣优劣兑现对不称职的保洁人员镇政府根据考
核评比情况随时解聘撤换
六、招聘程序
由村两委研究讨论确定推荐人员名单
由村两委书面报送镇政府
对推荐人员进行资格审查
、再由镇委研究确定上报市政府审批七、录用和管理
、镇政府根据推荐名单报党委会审定
、保洁员工作由村管理工资、人事由镇政府管理