文档介绍：
动”，加深青年员工对“两会”的相识，传达两会精神，学****会议的主要内容，关注社会动态，了解公司发展形势。
3、加强青年员工的人才培育
为实行人才强企战略总体要求，今年运维站团支部本着立足班组，面对职工，强调技术，突出技能的原则，以全面提高职工的思想道德水平和技术水平为目标，开展各项培训活动，组织广阔青工围绕企业中心工作和生产建设的重点、难点，创建性地开展技术学****钻研和生产工作。并贯彻青苗工程安排，组织3名青年员工下基层，跟随送变电公司完成220kV智能站的建设工作，为青年员工供应了基层熬炼的机会。
4、丰富青年员工工作、生活
为营造和谐的工作环境，增进青年员工之间沟通，团支部主动开展各项活动，通过联谊活动为单身青年员工解决个人问题，并开展多项趣味活动，增进员工之间感情沟通，为运维站创建了良好的工作氛围。
5、主动履行社会责任
为打造特色品牌，充分展示公司青年主动履行社会责任的良好形象，支部开展苏检青年暖和冬日行志愿者活动，活动旨在抚危助困，团支特地成立青年志愿
者小分队，通过探望慰问孤寡老人，履行社会责任，弘扬苏检青年新风尚。
以上是我团支部XX年一季度主要团青工作的汇报，欢迎各位赐予指正，感谢大家！
篇三：团青工作总结及建议
团青工作总结及建议
在集团公司党委的正确领导下，公司紧密围绕集团公司中心工作开展青年读书学****活动，在工程建设中组建突击队开展攻坚，较好发挥了团员青年生力军作用，为公司各项工作起到了很好
的推动作用。现将公司成立近两年青年团员工作开展状况汇报如下：
一、基本状况作为新成立公司，我公司尚未成立团组织机构。我公司现有正式员工41名，通过摸底审查认定，目前共有共青团员5名，其中女2名，大专学历2名，本科学历3名。
二、公司团青工作总结：
1、抓学****搞好团员青年思想教化。近两年来，公司党委围绕中心工作，以科学发展观为指导，以创先争优活动为着手点，重视团员工作，主动将团员青年纳入到活动当中，参与党委组织的各项学****开展的各项活动，不断提高团员青年的政治理论水平和思想觉悟，