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2021医院护理人员个人工作总结.docx

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2021 医院护理人员个人工作总结
【篇一】 2021 医院护理人员个人工作总结
一年的工业务理论考核。
5、加强了危重病人的护理, 坚持了床头交接班制度和晨间护理。
四、加强了院内感染管理
1、严格执行了消毒隔离制度。
2、坚持每日对治疗室进行紫外线空气消毒,每周一次 75%酒精
擦拭紫外线灯管,并记录。
3、规范了药品及治疗车的管理。
4、一次性用品使用后均及时毁形, 集中处理,并定期检查督促,
对各种消毒液浓度定期测试检查,坚持晨间护理一床一巾一湿扫。
5、对病区、治疗室均能坚持含氯消毒液拖地,每日二次,出院
病人床单进行了终末消毒(清理床头柜,并用消毒液擦拭) ,予空气
紫外线消毒。
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6、各种护理操作严格执行院感要求,衣帽整洁,着装规范。
五、护理人员较好的完成护理工
1、坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务
的宗旨,通过工休座谈会、查房、巡视病房、出入院时对病人进行健康指导,让病人熟悉掌握疾病防治,康复及相关的医疗,护理及自我保健等知识。
2、六月份在护理部的领导下,内科作为优质护理示范病房,开
展责任制护理模式,增强了护士的主动服务意识, 使护理工作更细化,减少了差错事故和投诉事件的发生。
3、本年截止到 11 月内外科共入院约 879 人次,其中外科约 187 人次,内科约 692 人次,抢救 13 人次,其中内科共创造经济收入约 元, 5 到 11 月外科手术 2 人,且均无医疗事故及大的医
疗纠纷发生。
六、存在问题:
1、执业注册护士太少。
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2、护士流动性太强, 且新入科护士综合素质差, 无菌观念不强。
3、优质护理服务尚处于摸索阶段,护理书写欠规范。加上上述
个问题,导致护理工作开展的难度大幅度提升。
4、护士每年的继续教育缺人管理 (如学分的购买、上传登记等)。
一年来护理工作由于各级院领导的重视、 支持和帮助,内强管理,外塑形象,在护理质量、职业道德建设上取得了一定成绩,但也存在很多缺点,有待进一步改进和完善。
【篇三】 2021 医院护理人员个人工作总结
随着人事制度改革的进一步深化, 护理部在医院领导的带领和支持下,重点规范了护理文件书写,提高了护理人员法制观念 ; 加强监督管理,保障了护理安全 ; 加大了护理质量监控力度 ; 重视护理骨干的培养,优化了护理队伍,提升了护理服务质量。全院护理服务质量稳中有升,病人满意度高。现将护理部工作总结如下 :
一、规范护理文件书写,强化护理法制意识。
随着人们法律意识的提高, 新处理条例的颁布, 如何在护理服务
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中加强法制建设, 提高护理人员法制意识, 已成为护理管理的一个重要环节。护理部于今年严格按照省卫生厅护理文件书写规范要求, 制定了医院护理文件书写实施细则, 采取集中讲座、 分病区学习等形式进行培训,使护理人员更加明确了护理文件书写的意义, 规范了护士的行为,保障了护理安全,提高了护理质量
; 为护理科研积累了宝贵的资料,促进护理学科的发展 ; 完整、客观的护理记录,为举证提供了法律依据,保护了护患的合法权益。 明确了怎样才能书写好护理文件,以达标准要求。在组织讲座时,还结合我院书写护理文件的实际情况,进行了总结和分析, 提出了相应对策。为了强化护理人员尽快熟练掌握规范要求, 组织了全