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2022领导干部素质培训学习的心得体会 领导素质培训心得体会.docx

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上传人:hh思密达 2022/2/7 文件大小:33 KB

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虚无化、价值取向功利化、精神生活世俗化、利益追求独立化。从而失去了年轻人的斗志和锐气。有的人认为干与不干,干多干少,没有多少差别,以至于出现了大错不犯,工作不干,占着位子,贪图安逸的现象。从而缺乏了军人本应有的责任心,使命感和进取心。七品芝麻官都知道“当官不为民做主,不如回家卖红薯”,更何况我们这些受国家多年培育的军官?正是通过学****了无为问责,我信任大家再也坐不住,闲不住了;正是通过学****了无为问责,激发了我们的自觉性、主动性、主动性;也正是通过学****了无为问责,激励我们要成为奋勉有为,主动进取,有位有为地为仓库建设出力献智的军官。只有这样才对得起党和国家的培育,才对得起领导对我们的重托,才对得起战友们的信任,也才对得起自己无悔的----------------精选公文范文----------------










4 --精选公文范文-------------------------- 青春。
最终,我要谈谈怎样运用所学学问,从优质服务入手做好护理工作;
通过为期一周的学****使我的理论水平,军事素养和精神面貌都大为改观,但归根究竟还是要把工作做好。我认为新的一年中只有从优质服务入手,才能使护理工作迈上一个新台阶。而优质服务的一个“优”字主要要从以下四个方面来体现。一是,强化服务意识:以前我只相识到自己是护士,只要做好护理工作就算完成任务,从没有意识到官兵的健康在受到病魔缠绕的时候,是多么须要别人的照看。通过学****增加了我对本职工作的责任心,使我感到能为广阔官兵服务,才是我们工作的灵魂。所以,服务意识增加了,工作标准才会提高;二是端正服务看法:服务业作为第三产业曾不被人看得起,但它却造就了国家经济发展的新浪潮,从事服务工作的管理处虽然每天应对的是很多重复,繁琐的工作,但却关系到官兵们的衣、食、住、----------------精选公文范文----------------










5 --精选公文范文-------------------------- 行。特殊是医生、护士作为官兵们的健康卫士,端正的看法是做好工作的重要保证。同样的工作,全力以赴和尽力而为所产生的结果是有本质差别的。我们要本着对官兵身体负责,对仓库战斗力负责的看法全力以赴地为官兵供应尽可能优质的服务;三是要保证服务质量:要在工作中把平安放在首位,保证不出错,遇到急、难、杂症刚好外送,不做想当然,试试看的治疗。在治疗过程当中,要体恤患者的苦痛,用自己的实际行动让战友感到优质服务的暖和;四是要提高服务水平:虽然我部现有的卫生条件有限,但我们要从主观上努力,不断学****专业学问,提高理论水平,对官兵的各种症状做到看得准,查得细,苦练操作技术,努力做到“一语道破”、“一步到位”并主动为我部领导献计献策,进一步提高卫生所的服务水平。










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