董事会办公室工 作制度.doc

文档介绍：董事会办公室工作制度
董事会办公室主任岗位工作职责
职责范围
、决定和指示,督促检查其贯彻执行情况;
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、公司之间的工作,监督检查其工作情况;
,定期系统地向总经理提供信息和工作建议;
、执行,并及时提出修改建议;
、工作计划及械公司工作总结等的拟定工作;
,确定会议时间、地点、与会人员和会议日程,并发出通知;
,必要时形成会议纪要并下发;
、协调和处理;
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、传达、催办与检查;
,及报表等;
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、总经理名章等的使用;
,及时调配人员;
、聘用、提拔、调动建议;
,确定劳动组织与定员;
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;参与车辆外修定点,并提供有关基础资料;
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2、权限与管理接口

、检查、考核各公司及有关部室对董事会的指示、决定和通知的贯彻执行情况;
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、审查各公司的工资、奖金的发放;
,及报表等;
、修改;
有权合理调配和管理公务用车,有权参与车辆外修定点,并提供有关定点资料;
、公司价值1000元以上的办公用品的采购有审核权;
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、考核各岗位人员,提出用人建议;
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