文档介绍：公务员反刍思维与心理健康的关系研究
 
 
 
 
 
   
 
 
 
李妍瑶　姚本先
（安徽师范大学心理学系，安徽芜湖，241000）
摘　要：）最低。
不同性别、年龄段公务员反刍思维总得分及症状反刍、强迫思维、。
，总体上，女性公务员在反刍思维总分和三个维度的得分上均高于男性公务员。但在31-40岁这一年龄段，男性公务员的反刍思维总分和三个维度的得分都高于女性公务员。从年龄段上来说，31-40岁这一年龄段反刍思维总分和三个维度的得分最高，接下来依次是30岁以下年龄段，50岁以上年龄段，41-50岁年龄段。
分别以反刍思维得分、三个维度得分为因变量，以性别、年龄段为自变量，做2（性别）×4（年龄段）公务员反刍思维的方差分析，。
根据以上的多因素方差分析可知，公务员的反刍思维、症状反刍、强迫思维、反省深思的性别、年龄段的主效应均不显著，性别和年龄段的交互作用也不显著。
反刍思维与心理健康间的相关关系
反刍思维、症状反刍、强迫思维、反省深思与强迫、抑郁、。
通过相关分析可知，反刍思维及其三个维度与强迫、抑郁、焦虑之间均成显著正相关。其中，反刍思维、症状反刍与抑郁、焦虑的正相关度较高。
反刍思维对心理健康的回归分析
分别以强迫、抑郁、焦虑为因变量，症状反刍、强迫思维、反省深思为自变量，做线性回归分析。结果表明症状反刍、强迫思维可以预测强迫。其中，症状反刍预测能力较强，p<。而强迫思维预测能力稍弱，p<。回归模型的方差分析F=，p<。。症状反刍可以预测抑郁，且预测能力较强，p<。回归模型的方差分析F=，p<。症状反刍、反省深思可以预测焦虑。其中，症状反刍预测能力较强，p<。而反省深思预测能力稍弱，p<。回归模型的方差分析F=，p<。
4. 讨论
公务员反刍思维的特点
本研究通过对芜湖市243名公务员的调查发现，公务员的反刍思维水平较高。相较于之前的研究，公务员的反刍思维水平略低于大学生和高中生，但较之实习护士和职业女性略较高[9-12]。
本研究中，公务员的反刍思维及其三个维度在性别上有差别，但均不存在显著的差异。根据Nolen-Hoeksema的反应风格理论，女性比男性在抑郁的时候更容易产生反刍思维，而反刍思维会导致她们的抑郁症状加重和抑郁时间的延长[13]。以往研究中，在反刍思维总得分上，男女存在显著差异，女性的反刍思维高于男性
[4]。也有个别研究中男性得分高于女性，但不存在显著性差异[14]。本次调查中没有出现这些差异可能由于样本量不够大使得性别差异没有得到体现。另外，我，又受中国传统文化注重反思的影响，使得公务员群体整体都存在较高的反刍思维水平，因而没有出现性别上的显著差异。
本研究中，公务员的反刍思维水平在年龄段间没有显著性差异单存在差别。31-40岁这一年龄段反刍思维水平最高，41-50岁年龄段反刍思维水平最低。这一现象可能是由于不同年龄阶段面临的工作、家庭生活压力不同造成的。31-40岁年龄段的公务员面临工作、家庭等多方面的压力，压力源多，压力较大。30岁以下年龄段和51岁以上的公务员主要面临的压力源较为单一，如婚姻、退休等。41-50岁年龄段公务员基本工作、家庭等稳定，压力源较少，压力较小。
反刍思维与心理健康间的关系
较多的研究都显示了反刍思维与抑郁之间的关系。本研究中，反刍思维及其三个维度与强迫、抑郁、焦虑等负性情绪均有显著正相关。其中，反刍思维、症状反刍与抑郁、焦虑的正相关度较高。在对心理健康的预测中，症状反刍对强迫、抑郁、焦虑均有预测作用，强迫思维对强迫有预测作用，反省深思对焦虑有预测作用。并且，症状反刍对于负性情绪的预测能力较强。本研究显示，反刍思维与负性情绪之间有着较高的正相关关系。反刍思维，特别是症状反刍可以在一定程度上预测心理健康得状况。这与之前的研究结果较为一致[15]。由此可以看出，反刍思维会导致负性情绪的产生，使个体产生消极的体验，是一种不良的反应模式。
与大学生、高中生面临升学、就业的压力不同，公务员面临的环境更加复杂，工作中的困难较多，人际关系复杂；生活中有婚姻、生养子女、照顾老人的压力[16]。因此，较多的压力源和较大的压力对公务员的反刍思维形成有一定影响，进而影响个人的心理健康，产生一些负性情绪。
本研究的研究对象为公务员，在国内反刍思维的研究中，尚且没有对