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铁路职工职业生涯规划.docx

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职业生涯规划
姓 名:雷 雨
单 位:贵阳市机务段
2013年9月20日
职业生涯规划
第一章 前言
职业生涯规划是指个人和组织相结合,在对一个人职业生涯的主客观条件进行测重要位置,贵阳机务段其未来发展更是不可限量的。
第三章 职业规划的意义
没有梦想对于每个人来说是非常可怕的一件事情,如同无头苍蝇似的到处碰壁。现代社会由于商品经济的发展变化发展很快,很难对自己
的人生进行一个长期的规划。佛家有云:“缘自性空”、“空无自性”。在现代社会,人们的生活节奏加快,社会更新换代发展非常快。如果如我
们柔弱的个体,不加紧自己的脚步,跟随时代的步伐,不断学习,将很难有一个长足的进步。
一份长期稳定的规划是有必要的。首先,职业生涯规划是帮助柔弱个体对抗变幻莫测的世界的一种不变的工具。中国人讲究以“不变
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万”,因此更加就需要有一份定的生涯划了。其次,定性
的追求是符合人性的,按照克思的点,在科学高度展的代社会
是没有宗教的。但代社会宗教的不断展,信众的不断增加致
了克思思想的直接破。什么在科学不断展人水平不断
展的今天是有如此之多的人信仰宗教呢?其中一个原因就是因宗教
提供了人一个定性的追求和信仰⋯⋯
第四章 个人分析

性格沉,遇事不惊,内心充无限的激情,仰慕英雄主,有
烈的任感,并且有极取的上心。内心燃着和激情的火焰,
于未来的展充着信心。

我于路院校下运安全工程,首先,入入
系工作是口工作,工作口了,那么于工作中遇到的就
能运用知行解决,是自身展的基。其次,我所学是
道机,在学校就系的学。

点:首先,自身性格然偏内向,但是做事沉,遇事不会惊慌
失措;其次,于安排的工作都能按按量的完成,并尽自己最大
的努力做到最好;再次,吸收新知,接受新概念能力,于信息化
社会出的各种新事物都能快的接受并加以运用。最后,酷思考,
以“我思故我在”意自己存在的信条。注重厚薄,一切我所
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不了解的事情都具有强烈的兴趣和求知欲。
缺点:首先,性格偏内向,交际能力较差,过于执着偏固执,胆小,
思想上属保守派,缺乏自信心和冒险精神,积极主动性不够,做事墨守
成规,创新性能力不强。其次,工作时间不长,工作经验不足,现场各
种应急情况处置机制不明白,有很多地方还要加强学习。
第五章 职业分析
埃德加·施恩在研究职业锚时将职业锚划分为如下 5个类型:
1、技术或功能型职业锚。这类人往往出于自身个性与爱好考虑,并
不愿意从事管理工作,而是愿意在自己所处的专业技术领域发展。在我
国过去不培养专业经理的时候,经常将技术拔尖的科技人员提拔到领导
岗位,但他们本人往往并不喜欢这个工作,更希望能继续研究自己的专
业。
2、管理型职业锚。这类人有强烈的愿望去做管理人员,同时经验也
告诉他们自己有能力达到高层领导职位,因此,他们将职业目标定为有
相当大职责的管理岗位。成为高层管理人员需要的能力包括三方面:①
分析能力:在信息不充分或情况

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