文档介绍：

第 1 页共方：市场开拓部
　　为充分调动公司职能部门的工作主动性、主动性和创建性，更好服务于公司的品牌建设战略和经营创收管理工作，确保公司年度目标的顺当实现，经甲乙双方协商签订本责任书。
　　一、考核期限：二〇一一年一月一日至十二月三十一日止
　　二、乙方责任人：翁苇，全权负责完成本责任书的各项任务指标。
　　三、考核指标
　　(一)管理目标(50分)
　　负责公司的业务拓展工作;负责政府部门的联络工作;
　　负责物业管理招投标信息的收集、跟踪与相关材料的整理工作; 负责对接管项目在承接过程中的审核及可行性分析; 负责公司参加的招投标项目的前期洽谈、资料收集;

　　负责投标书的编制、评审、投送;现场答辩会的组织与打算工作; 负责公司接管项目前期物业管理方案的制作;
　　依据国家和政府有关物业管理法律、法规、政策的规定，负责对公司有关物业管理文案的范本进行修订(如业主临时规约、前期物业管理服务协议、前期物业服务合同、顾问询问服务合同等); 依据公司发展须要，负责对公司拟开拓项目地区进行市场调查，并供应相关分析报告;
　　负责组织员工开展房地产市场和物业管理市场的市场调研工作，定期向公司提交相关调查报告。
　　帮助综合管理部前期介入工作及项目入驻。
　　完成现有项目的物业服务合同的续签工作，确保项目的持续性。
　　(二)经济指标
　　市场开拓部2022年的任务指标为1010万人民币，包含全部新接项目、以往项目的费用增加金额以及三产收入。(50分)
　　四、考核实施细则
　　详见附件。
　　五、本责任书经甲、乙双方代表签字并加盖部门印章后生效。
　　甲方(盖章)：乙方(盖章)：
　　总经理：责任人：
　　个人目标责任书范文三：
　　一、遵守值班制度

　　《地面气象观测规范》和各类技术规定进行观测操作，刚好、精确完成本班各项工作任务。严格执行技术规范、规定和各项规章制度，严格按值班流程操作。
　　，亲密凝视天气改变，不擅自离岗，不做与值班工作无关