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创造价值劳动研究.docx

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有形和无形商品场所变更的劳动
张思锋和马新文两位学者在文章中说到流通领域的劳动创造价值是劳动理论中不能被忽视的。缺少了流通领域的劳动,生产领域就不能完全的创造价值。
二、马克思劳动价值论的经典研究
在马克思有关劳动价值理论的著作中提到这样的一些论点:服务劳动创造价值。服务部门由两类组成,一是有某种技能的;二是在无形中服务满足了人们,马克思把提供这种的劳动也归结为创造价值的劳动。他指出:“生产劳动可以归结为生产商品、生产物质产品的劳动,而商品、物质产品的生产,要花费一定量的劳动或劳动时间。一切艺术和科学产品、书籍、绘画、雕刻等,只要他们表现为物,就都包括在这些物质产品中”。
(一)马克思关于科技工作者劳动的研究
马克思论证了科学产品属于商品,科学劳动也可以创造价值。马克思指出:“直接劳动在量的方面降到微不足道的比例……同一般科学劳动相比,同自然科学在工艺上应用相比,……却变成一种从属要素”。由此可以看出,科学劳动是创造商品价值的主力军。而且科技知识本身是无法形成价值的,要借助于人的劳动,离开这个中间环节是不行的。










(二)马克思关于服务产品的劳动和
管理劳动的研究马克思认为管理劳动为生产劳动,肯定了其能创造价值。服务产品的劳动也是能创造价值的,原因就是它们都是通过劳动得到的。马克思在《资本论》中指出:“一切规模较大的直接社会劳动或共同劳动都或多或少地需要指挥,以协调个人的劳动,并执行生产总体的运动……产生的各种一般职能。……这种管理、监督和调节的职能,能成为资本的职能”。这一部分,马克思就是认为管理劳动属于创造价值的进程中,并在这一进程中起到了非常重要的作用。
三、创造价值的活劳动存在范围的拓展
随着生产力的提高,精神上的无形财富在总财富中所占的份额不断攀升,人们开始逐渐追求精神方面的发展,与其相适应的劳动也越来越侧重于精神方面。这类劳动也是创造价值的。










(一)科技劳动
当今时代,有很多的科技工作并没有直接进入物质生产领域,他们远离生产过程,所以他们创造价值的属性就不容易被发现,但这些劳动确实是创造价值的。如今,市场规模和运行变得越发重要,流通领域的劳动的地位也越来越高。我们就要把更多的目光聚集到这个领域,必须认识到流通领域的劳动也是创造价值的。以信息产业技术为依托的,如CAD/CAM、FMS及虚拟社会中的电子银行等一系列在数字化、信息化平台上进行的工作都是“创造价值的劳动”。
(二)生产服务产品的劳动和管理劳动
随着经济社会的发展,劳动者开始不断提高自身各方面的能力和实现各个方面发展。从生产和再生产的方面来说,这部分劳动与经济的发展和产业的生产有无法摆脱的联系,所以说把这些类型的劳动看作是创造价值的。在马克思关于劳动价值论的论述中主要就是比较具象的劳动,我们可以感受到的是在生产过程中的劳动,其实在非物质生产领域还有可以创造价值的劳动。并且现在新的社会情况下,这类劳动的地位更加突出。同样的,医务劳动也是可以创造价值的,这是比较特殊的劳动,相比较其他劳动来说,这种劳动需要的投入更多,所以生产也创造很高的价值。为创造价值的厂商给予帮助以满足其需求的非物质的劳动都是创造价值的。虽然说这些劳动并不依附于企业,是独立的一部分,但在实质上它还是为生产性经营的企业服务的,所以也是可以创造价值的劳动。因此,只要劳动力参与的生产和再生产的非物质劳动都是可以创造价值的。






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