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第 2 页 共 世要心胸开阔，宽以待人;要多体谅他人，遇事多为别人着想，即使别人犯了错误，或冒犯了自己，也不要斤斤计较，以免因小失年夜，损害相互之间的感情。要树立奉献精神，树立吃苦、吃亏、吃气的思想。中层干部就是要吃苦。
吃别人吃不了的苦，做别人做不了的事，忍别人忍不了的事，严格要求自己。四是要宽宏年夜量，学会包涵。包涵是一门艺术，是一种境界，要到达这类境界，就必需拥有博爱的心，博年夜的胸襟，还要有一份坦荡、一种气概，包涵是赢得敬重的前提，包涵是人生的财产。包涵不等于迁就和放任自流，包涵别人的过错，是为了让别人更好地改正，与人相处要学会容纳、包涵、宽容及忍让。
做到心理相容。五是要注意文明礼仪，加强综合素养。文明礼仪是生活和工作的根基，是表达一个国家和民族文明程度的详细表达，没有了文明，就没有了根本的道德防线。我们每一个人都应当具备文明素养，做一个堂堂正正的人，特殊是做学生管理工作更应当注意文明礼仪，德高为师，身正为范，为人师表，为学生做好示范典范作用。让文明礼仪成为学校开展的主流，让我们的学校成为文明的校内。
六是加强作风建立，强化两个意识。两个意识是指忧患意识、宗旨意识。忧患意识、宗旨意识是有机联系的同一整体，表此时此刻政治上是一种高度的觉悟，表此时此刻思想上是一种崇高的境界，表此时此刻工作上是一种良好的姿态。只有进一步加强忧患意识，才能始终保持开拓进取的锐气;只有进一步加强宗旨意识，才能始终树立经心全意为学校效劳、为学生效劳的意识，才能不断加强使命感和社会责任感。
才能不断提高自身实力素养和调整好精神状态，为学校的开展献计献策，奉献力气。二、 经由过程学习培训，使得自己进一步明白自己的位置，明白自己的工作，在实际工作中不断释放出较高的工作，从而最年夜的发挥出自己的能动力和执行力在听过孙喜莲教师那深化浅出的讲座以后，我本人也陷入了深深的思索，如何摆正自己的位置，是做好中层领导工作的关键。首先要充分相识到自己所处位置的重要性。
要对自己的工作实力、意识有深刻的相识。要做好领导的助手，要能够担负起学校领导交待的各项工作任务，要始终保持旺盛的工作热忱，要搞好上下属的关系，协调好与基层的关系，在有限的空间里发挥出最年夜的作用。要努力做到到位不越位，有功不争功，有为不胡为。做为一名中层干部，对待工作要有，对待群众要有热忱，对待领导要用真情，对待事业要钟情。