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青年员工座谈会个人发言 青年员工座谈会发言稿.docx

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青年员工座谈会个人发言 青年员工座谈会发言稿.docx

上传人:baibai 2022/3/31 文件大小:36 KB

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较高学历,能做到勤于思索、擅长学****进取向上,有必需的理论功底,也有基层工作实践,对问题有分析、有提议,也有解决的方法。归纳刚刚大家的发言,资料涉及企业文化、业务创新、员工培训等多个方面。这些见解对公司今后的开展非常有益,我代表分公司对你们表示感谢。我们将进展整理归类,供XX公司班子在今后的工作决策中加以参考。能够说,从你们的身上我也看到了公司的完备将来。期望你们从今刻做起,从本职岗位做起,练就一身扎实的根本功,为将来大展宏图打下坚实的根底。在那里,我提几点要求和提议,期望能够对大家有所启发和帮助。










一是要确立正确的人生目标,做到既立足现实,又志存高远。一切胜利的人都是在他们胜利之前早就确立了自我的追求目标,他们的胜利是长期朝着自我的目标坚持不懈地努力的结果。既然大家已经选择了XX生产事业,选择了XXX,就要定好自我的目标,踏踏实实工作,切实树立三
个理念:即树立我与公司共成长的理念,树立为公司奉献大小衡量自我人生价值大小的理念,树立依托XX公司这个平台,定位目标的理念,树立起做人要知足,做事要知缺乏,做学问要不知足思想。要从小事做起,从今刻做起,从身边做起,才有可能一步一个脚印地迈向胜利。要脚踏实地、开拓创新,在工作中勤于思索、擅长总结,提出合理化提议,以机灵才智缔造出非凡的业绩,实现自我的人生价值。
二是要驾驭相关的专业学问,做到学无止境,学以致用。你们是经过公开聘请、组织选拔后脱颖而出的优秀人才,可是也要看到,你们从事化工生产工作时间不长,有的同志才走上工作岗位不久,你们在学校里学****的学问还不能满意XX生产的须要,工作方式方法和综合分析确定本领,或许还有所欠缺,还须要进一步熬炼。所以,工作中切不行自暴自弃,更不能盲目自大。作为一个称职的XX生产者,必需要具备优良的学问构造、良好的道德修养和娴熟的业务本领。在今后的工作中,你们要想立志有所作为,就要倍加珍惜在基层工作的时机,坚持在学中干、干中学,在基层丰富的实践活动中提升本领、增长本事。










三是要树立剧烈的敬业精神,做到乐于奉献,无愧于青春年华。敬业精神是指对工作的职责心和奉献精神。中国海尔集团的总载张瑞敏曾说过这样一句话:什么是不简洁?能够将简洁的事情每天做好就是不简洁;什么是不平凡?能够将平凡的事情做好并长期坚持做好就是不平凡。假如一个人,连最简洁的工作都不屑去做,都做不好,莫非他能够干成大事吗?
假如一个人,连最平凡的工作都坚持不了,都做不好,莫非他能够胜利吗?青年员工必需要爱岗敬业,脚踏实地,从微小处入手,从小事做起,切忌好高骛远,眼高手低,要学会在一点一滴和一言一行中造就我们的本领,要摆正心态、摆正位置,有剧烈的事业心和职责感,立足本职,守职尽责,甘于奉献。
四是要坚持昂扬的工作活力,做到既张扬特性、朝气蓬勃,又正视艰辛、不失志气。活力是精神状态的表现,反映意志素养、对事业的看法,能激发我们的才智和力气,能把身边的人更好地凝合起来奋斗。在困难和艰辛面前,能不能坚持满腔的热忱、无畏的志气、昂扬的斗志和必胜的信念,这是对大家的考验,是对大家意志品质的熬炼和检验。年轻时艰辛环境的磨炼不失为一份将来的人生财产,假如我们在艰辛的环境和条件下丢失了实践的活力,我们也就丢失了前进的信念,丢失了经受熬炼和考验。所以,期望大家不要胆怯艰辛和困难,要敢于应对现实,进取进取,把公司当成自我的家,进取工作,勇挑重担,争领先进,恒久坚持昂扬的斗志,不断地在实践中吸取才智和力气。用青年人开拓进取、勤奋敬业、无私奉献的精神风貌感染身边的同事。