文档介绍：●博士硕士论坛《经济师》2003 年第 7 期
企业技术创新的制度环境研究
●邵强
摘要:技术创新与制度环境是一种互动关系。文章分析了当前权的非法转移。由于科研是一种创造性的智力活动,对科研人员的工
推进企业技术创新存在的制度障碍,并给出了若干改善制度环境的对作过程进行监督并不能导致效率最大,同时,鉴于技术时效性较强,基
策建议。于工作结果的监督会使企业失去许多机会,所以,仅把科研人员置于被
关键词:企业技术创新制度环境雇佣者的地位在传统企业也许是可行的,但在现代科技型企业中这种
中图分类号: F270 文献标识码:A 安排就不够合理。因此,在科技型企业中,科技人员尤其是核心技术专
文章编号:1004 - 4914 (2003) 07 - 024 - 02 家在新的产权结构中应具有特殊地位。
3. 法律制度:技术产权的保护体系不健全。我国从总体上讲,法律
所谓制度,就是规范人们行为的社会游戏规则。它既包括宪法、法法规政策体系仍不健全,已出台的政策很多还没有落实到位,政策优势
律、经济制度、企业组织形式等正式制度,也包括一个社会的思想体系、尚未完全发挥出来,要解决企业技术创新过程中遇到的新问题就更难
价值观念、文化传统及生活禁忌与习俗等“非正式制度”。寻觅有关法律法规政策的指导。诸如:
技术创新与制度环境应该是一种互动关系。技术创新要求制度环———对技术拥有者应有的权益缺乏相应的法律保护。如技术拥有
境提供支撑,制度环境又直接推动技术创新。现在的主要问题是制度者以技术入股,而合作单位以其他资本入股,合作单位在掌握其技术并
环境不利于技术创新,技术创新遇到制度障碍。根据一般的分析,制度开发研制出更新的技术后却翻脸不认账,借口技术过期或无利润而使
对技术创新的支持主要是要解决如下问题:企业技术创新内在动力和技术应有的价值不能实现,致使技术拥有者的权益受到侵害。尽管这
外在压力;技术创新的金融支持;产学研有机结合;保障技术创新收益些问题可以在契约中予以规定,但由于缺乏相应的法律规范,一旦发生
的知识产权制度及相应的分配制度。这种纠纷,对当事人的惩治力度十分有限。
制度环境从两方面推进科技经济一体化,一方面,它推动科技人员———公司法等法律对技术资本的可重复性投资未作限定。一般资
为获取更大收益而不断进行知识创新;另一方面,它又推动知识形态的本以其所有权投入生产后,就成为公司财产,为其所有者占有、使用并
科学技术迅速转化为生产力。因此,不断推进制度创新,对于充分调动为所有者带来增值,在生产过程中发生物耗或能耗,不可能再以其作为
科技人员的积极性,促进企业技术创新,有着重要的意义。资本重新投入。技术资本由于它本身的特性,使得它可以重复使用,投
一、推进企业技术创新存在的制度障碍资主体可以向多家企业同时或不同时投资,这就为技术拥有者实施欺
1. 人才制度:科技经营专家稀缺。世界经济发展史表明,推动企业诈行为提供了机会。有关的法律法规对技术资本投资者和其他资本投
制度向有利于技术创新的现代企业制度转变的,主要是那些从事技术资者的合法权益保护不力,在任何一方的利益受到侵害时缺乏相应的
出身的企业家,他们在技术创新的企业内部化、制度化方面起到了先导惩治措施。
和示范作用,从而推动了技术创新的浪