文档介绍：党支部晋位升级整改方案
整改提高方案
（党组织领域：非公有制经济组织，初步定级：一般）
一、党组织基本情况
XX市xx党总支部现有党员48名，其中男46名、女2名；60岁以上党员38名，35岁以
四、工作要求
（一）加强组织领导。要把开展党支部晋位升级工作作为开展基层组织建设年活动的重中之重，切实加强领导，落实工作责任。党支部书记要切实履行第一责任人职责，进一步明确工作要求、细化工作措施，真正做到亲自研究部署，亲自组织推动，亲自协调解决问题，确保晋位升级工作顺利有序进行。
（二）广泛宣传引导。一要搞好思想发动，充分调动广
大党员干部群众参与晋位升级活动；二要利用一切行之有效的方式广泛开展宣传工作，努力营造良好的舆论氛围；三要大力宣传短期内晋位升级变化大、成效明显的先进典型，广泛宣传晋位升级活动的成功经验，发挥示范引导和辐射带动作用。
（三）积极探索创新。要紧密结合城市管理工作实际，大胆探索，勇于创新，不断增强活动实效。要把晋位升级活动与提升基层党组织战斗力相结合，与强化服务为民宗旨相结合，与制度机制建设相结合，确保各项工作统筹推进，协调发展，不断提升机关基层党建工作水平。
二〇一二年六月二十日
第三篇：党支部晋位升级活动整改方案鄯善东鲲铸造党支部晋位
升级活动整改方案
按照石材工业园区党工委《关于进一步强化非公企业党组织晋位升级工作的通知》（鄯石党发委〔2012〕15号）文件精神和园区党工委关于做好基层党组织整改提高晋位升级工作的要求，本支部对照园区党工委核准定级等次，对存在的问题进行了梳理，结合本支部实际，制定本方案。
一、当前等次：一般
二、争创目标。按照“推动一般、整顿后进、争取先进、”的要求，我们将进一步明确改进提高的目标、责任和措施，认真抓好整改落实。在活动的第二阶段，整改还存在的不足，使支部现有的有效做法制度化、长效化。
三、需要解决的突出问题（从“立足岗位、促进发展，服务群众、促进和谐，加强党员教育管理、规范组织生活，完善和落实制度”四个方面查找本支部存在的突出问题）
1、党员政治理论学习被动，学习制度落实不到位。
2、党员的学习方法缺乏创新意识。
3、对积极分子的教育引导有所疏忽。
4、对基层职工的关心有所欠缺。
四、整改措施（对应存在问题，提出可操作性的措施，并明确完成时
间、责任人）
为了进一步加强支部自身建设，增强党组织凝聚力和战斗力，发挥党员先锋模范作用，在“一般”等次的基础上，支部需进一步总结经验、发扬成绩，争创党建示范点。为了更好完成以上工作，我支部针对存在问题采取如下整改措施：
1、完善党支部学习制度，制定学习计划，坚持每月集中学习不少于2次，重点围绕《党章》以及自治区、地区、县委扩大会议精神，真正做到每次学、有心得。加强对党员政治理论学习，进一步采取多种学习形式，坚持集中学习和自学习相结合，观看党员电教片和讨论相结合，通过形式多样的学习，不断营造良好的学习氛围，真正达到提高领导干部队伍的整体素质和服务全局、应对复杂局面及解决实际问题的能力。
整改时限：2012年8月31日前
责任人：于连海
2、建立和健全党员培训机制。要求各党支部认真制定年度学习计划，把党的十七大精神、新《党章》及科学发展观相关文件等纳入主要学习内容，通过学习切实提高党员的整体素质。深入持久地开展意识形态领域反分裂斗争形式教育活动，认真做好维护稳定和群众工作，为我县的经济发展、社会稳定作出贡献。
整改时限：2012年8月31日前
责任人：李文铭
3、高度重视积极分子培养工作，制定中长期积极分子培养工作计划。
有组织、有步骤、有针对性地对新入岗职工进行培训，不断提高职工综合能力。要坚持定期同青年积极分子谈话制度。及时肯定成绩，指出不足，增强自重、自省、自警、自励意识，规范自己的言行，在培养锻炼中健康成长。
整改时限：2012年12月31日前
责任人：章学明
4、充分利用“十一”节假日开展健康有益的文娱活动，以活动凝聚人心，以活动促进和谐，进一步丰富干部职工文化生活，每年至少开展2次以上的文化活动，通过组织开展健康有趣的文体活动，进一步调动东鲲公司广大党员职工团结向上、奋发有为的精神状态，增强党员的凝聚力和战斗力。
整改时限：2012年12月31日前
责任人：于连海