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竞训科岗位职责(共8篇)
第1篇:竞训科科长岗位职责
。。,探究拟定全市体育训练工页 共 105 页
2、帮助制定大队年度、季度、月度工作打算,制定和下发中队季度、月度学习、训练打算并刚好做好总结工作。
3、负责指战员的教育培训,新技术新装备的推广应用。
4、每月对大队“双基考核”工作进展验收和评比。建立有效的奖惩和鼓励制度,促进和提高大队综合管理。
5、做好前勤工作的监视、检查和落实,严格遵照《河南省救援队质量标准化百分考核方法》定期组织对前勤的考核验收。
6、支配好司机值班,保证抢险救灾须要。
7、搞好大队战备库、大型装备及救援车的维护运用。
8、踊跃参与事故处理和平安技术工作,做好事故处理和平安技术工作的战后总结和各种技术资料的保存并刚好上报。
副总工程师岗位职责
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2022年4月19日
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工作目标:帮助总工程师做好全队技术工作,对总工程师负责。 1、组织编制审核中队学习训练打算,负责指战员业务培训,定期组织对前勤的各类考核验收。
2、组织科研、技术革新、技术装备、新技术的开发运用。 3、处理事故时的职责:
〔1〕参与指挥部的值班,必要时随中队深化灾区了解状况,指挥抢救,并谨慎填写抢险救灾记录。
〔2〕帮助制定处理事故方案和救援队行动打算及平安措施。 〔3〕负责事故救援和各类技术工作总结的审定。
4、参与各种平安技术工作措施制定,组织参战人员学习贯彻制定救援队行动打算。
副总工程师:杨志锋
战训科长岗位职责
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2022年4月19日
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工作目标:在大队长和总工程师领导下,负责战训科的全面工作,依据大队工作打算制订科内实施细那么,按时保质完成各项工作。
1、遵照大队工作须要,刚好部署日常工作的开展,当日工作必需在一个工作日内完成。各类总结、报表等资料必需在当月30号前上报,各类打算必需在3号前下发。
2、组织各岗位的总结评比,对本科工作状况经常催促检查,发觉问题现场解决,保证战训科职责范围内的工作圆满完成。
3、负责物资材料及仪器配件的领用审批和全队各项制度的执行。 4、按规定参与战备值班,处理事故时帮助大队长按处理方案制定中队行动打算平安措施,协作中队长指挥小队抢险并发挥平安监视作用。
5、每月对大队的战备值班不少于三次的电铃召集,发觉违纪、违规行为当日上报大队于次日拿出处理看法。
6、每日对矿检隐患进展整理,重大隐患当日上报、当班处理。 7、遵照“双基考核”方法、《河南省救援队质量标准化百分考核方法》等分别于每月5号前、每月20日—29日组织对大队各科室、中队进展考核和验收。
8、亲自参与灾区侦察了解第一手资料为制订正确处理方案供应依据,当好领导参谋,大队领导不在时,代表大队参加指挥部工作,依据处理方案指挥中队抢险。
战训科长:杨志锋
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2022年4月19日
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工作目标:遵照职责分工开展工作,相互协助,分工协作,保证工作圆满开展。
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