文档介绍：公司外出登记通知
【篇一：外出登记通知1】
福建羽晨服饰有限公司
关于人员行政管理事项通知
为了更加规范化管理工作人员外出公干情况，从2012年11月09号起实施工作人员外出登记制度。现将相关事项及要求明细如下：，应于到达后将地点、电话回报人事行政部，以便有要事告之时方便联系；公务外出期间，手机须保持开机，保证随时联系。
。
,无法到公司打卡者,需在前一天下午16:00点前到人事行政部办好外出办事手续，填写《员
工工作时间外出登记表》。
《员工工作时间外出登记表》外出办理
公事,严禁利用外出时间去往其它地点,。，但若有紧
急突发事件需要处理，车间一线员工须填写《请假单》，经部门主管及人事行政部主管同意签名，管理、仓库、后勤岗位须按规定填写《员工工作时间外出登记表》，否则作旷工处理。
，但因私事之外出应事先请假，依照请假规定办理。
7、违反以上规定之处理，依下列方式议处：
，填写《员工工作时间外出登记表》
的，经查外出系办公务，且经主管证实者，第一次口头警告，第二次即予书面警告处分。
，经查亦非办理公务，部门主管不能证实者，，并得酌记书面警告以上之处分。
，未按规定办理外出审批手续，没有到人事行政部填写《员工工作时间外出登记表》或《请假单》备案的，如果在擅自外出期间遭遇意外事故或交通事故，由违规员工个人自行承担责任（含医疗费和误工工资等各项经济损失）。
。
8、本规定由人事行政部制定，经总经理核准，于
2011年10日8
日开始实施。
【篇三：关于加强员工外出管理的通知】
关于加强员工外出管理的办法
由于部分管理人员对自己和部门人员管理比较松懈，造成近期公司员工打卡外出办理私事的现象甚为严重，对公司考勤管理及员工人身安全造成很严重的不良影响，为此特制定本管理办法。
第一条员工因公外出
1、员工上班时间因为工作相关事务需要到公司以外的地方处理的，可以申请因公
外出。
2、员工申请因公外出必须填写《员工外出申请单》，《申请单》上须具备员工姓
名、所属部门、外出时间、外出事宜、预计归来时间，且需要主管级以上领导签字批准方可外出，主管级员工外出必须找主管副总签字批准。
3、员工上班时间外出时，保安员必须仔细核对《员工外出申请单》，并在《员工
外出登记表》上做好登记后，方可放行，此份《员工外出申请单》留在门卫处。
4、员工外出返回公司时，门卫需要在《员工外出申请单》上填写员工实际归来时
间并签字确认，同时在《员工外出登记表》上登记员工返回时间，并有员工本人签字确认。
5、员