富阳TCC体验式教练技术之高效团队组 织文化与.ppt

文档介绍：主講:王建軍
浙江大學繼續教育學院主講教授
TCC体验式教练技术
高效团队文化与执行力建设
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团队导言
問:中國人“”嗎?
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何谓团队?
一群为了________而一起从事工作的人,在强有力的______带领下,彼此______,_______,以实现共同认定的目标。
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__ ?__ 人以上
高效执行團隊规模
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中式团队规模建议——为数不多的成员
是否能够经常并且轻易地举行会议
所有成员是否能够轻易而经常地交流沟通
所有成员是否都能开诚布公相互配合做事
数量较多的人群,理论上可以成为一个团队,但实际上很可能再分出一些下级团队,
而不是作为一个团队发挥作用。因为若人数较多,则很难达成共识,相互间较难配
合以采取有效的行动。
需关注的问题
__?__个人以下?
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团队执行三要素
● 1
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团队执行三要素
● 2
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团队执行三要素
● 3
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“现场的日本人都很淡定,可能平时训练比较多吧。虽然这是人生第一次深切感受到地震,但看到日本人的表现,自己也没那么害怕了。”
高效执行力源自服从意识!
中国人常常以服从为耻辱!
遵照指示做事-绝对服从!
不服从的主要原因:
认为领导的决策______!
常见三种做法:
高效执行之绝对服从
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