文档介绍：公事员法实施情况自查报告
公事员法实施情况自查报告
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导职务公事员（含参照公事员法管理工
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公事员法实施情况自查报告
作人员），均为省公事员主管部门统一组织考录的；调任人员切合最低任员工作年限、文化程度、年纪等条件，严格执行有关程序，报市级以上公事员主管部门审批；公事员职务严格根据规定的机构规格、编制限额、职位等设置；综合管理类非领导职务依据规定的权限、机构规格、比率等设置；不存在私自扩大设置范围、打破职数比率限额、放宽任职条件等情况；不存在不按照规定的职务职数要求、资格条件及程序等确定公事员职务与级其他情况；公事员登记在行政编制限额内，严格按照公事员登记的范围、对象、条件和程序的有关规定进行；公事员在不同职位之间转任具备拟任职位所要求的资格条件，在规定的编制限额和职数内；荣膺职务的公事员具备拟任职务所要求的思想政治素质、工作能力、文化程度和任职经历等方面的条件和资格，严格按照规定程序执行；公事员的查核按照规定的内容、标准和程序进行，年度查核优异等次人数比率切合规定，查核结果的使用到位，对不进行查核或参加年度查核不定等次人员范围的界定适合；公事员的赏罚依据法定情形及程序办理，公事员奖赏按照规定的权限和程序决定或审批，不存在建立有关规定之外的其他种类的公事员奖赏、违犯标准发放奖金，重复发放奖金的情况；按照规定进行公事员培训，公事员脱产培训的时间达到规定要求，新录取公事员均按规定进行了出任培训，荣膺职务的公事员进行了任职培训；完善规章制度。按
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公事员法实施情况自查报告
照公事员法，对现有的规章制度该改正的改正，该完善的完善，该清理的清理，该取消的取消，不存在与公事员法相反抗和不和睦的因素。
三、建议建议
一是进一步加强公事员法学****宣传，增强依法管理公事员的意识。公事员法的学****宣传存在前紧后松现象，长效机
制难以形成。我们要从党的十七大提出的“全面落实依法治国基本方略，加速建设社会主义法治国家”的高度，充分认识贯彻执行公事员法的重要意义，把学****宣传公事员法与全面贯
彻落实科学发展观的要求联合起来，深刻理解公事员法例范管理、依法监察、保障权益的立法宗旨，从一般的法制学****上涨到树立和遵行