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2022三超两乱专项治理工作的自查报告
2022三超两乱专项治理工作的自查报告
严格执行机构编制审批权限和程序，谨慎执行上级各项机构编制管理的政策规定和文件精神。如下是给大家整理的2022三超紧围绕省市自查整改要求，县委组织部、县人社局联合印发《关于统计核实借调(借用)人员等有关状况的通知》，本着实事求是、不回避、不瞒报的原那么，刚好对全县借调人员状况，调动(调任)后不刚好下编，不转工资和档案关系，不刚好办理人员身份登记等状况进展逐一统计清查;对超职数配备干部、土政策等状况进展了再清理，并采纳走访抽查的形式对局部单位进展了核查，确保干部人事管理核查数据更加真实、精确、无误。
三、存在的主要问题
通过全面自查，主要存在以下几个方面的问题：。一是为全力支持灾后复原重建，确保全县农房建立、城市建立顺当开展，经请示县委同意，借调平小磊、吕静等6名到县重建办，卿欣同志到农村重建指挥部，杨婷同志到城市重建指挥部，借调古雪梅同志到灾后重建资金办;二是由于党的群众路途教育实践活动后续工作开展须要，借调田小强、田晶2位同志到县委群教办;三是为支持全县重点工程锅浪跷电站建立，借调黄宣诚、刘冀等6位同志到县扶贫移民局。由于工作须要，以上同志借调到期后未按时退回原单位。(调任)手续，但未刚好在编制部门进展实名制登记13名。其中涉及民政局福利院高超忠、黄林等13名同志，主要是由于机构改革中，民政局没有足够编制，故分散占用乡镇编制。。主要涉及从参公单位调任机关单位的高啸、高成旭、任开腹、贾艳峰、刘翼5位同志。

四、下一步工作准备
针对自查出来的问题，我县将谨慎开展分析研判，结合实际制定出切实可行的落实整改措施，加强干部人事管理工作。一是出台《关于进一步肃穆借调人事工作纪律的通知》，进一步标准借调工作纪律，对违反规定的单位采纳核减编制、招考限制、考核减分等处罚措施，防止出现借调人员过多、过滥的状况;二是组织召开有关部门(单位)一把手通气会，明确整改时限，对借调期满后未退回原单位人员进展再审核，的确须要接着借调的要完善借调手续，非必需的借调人员退回原工作单位;三是对办理调动(调任)手续，但未刚好在编制部门进展实名登记的人员，尽快在今后的干部人事调整工作中整改消化;四是对从参公单位调到七类机关但未刚好办理人员身份登记的人员，采纳调任的方式，尽快解决身份登记问题。五是对于超职数配备的2名领导干部，将尽快在今后的干部调整工作中合理调配，并严格把关，确保不再出现新的超职数配备干部状况。
2022三超两乱专项治理工作的自查报告篇【二】

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