机修考核评分表.docx

文档介绍：机修考核评分表（月度）
岗位名称：

（考核对象：机修人员）
姓名： 考核日期：
姓名
机修考核评分表（月度）
岗位名称：

（考核对象：机修人员）
姓名： 考核日期：
姓名
业绩
考核
行为
考核

序
考核项目
号
工作
1
额
工作
2
质量
技术
3 业绩 综合
指标 能力
100%
学****br/>4
能力
解决
5 问题
能力
加权合计
序
考核指标
号

岗位
权重
目标值要
评分等级
求
上级交付
达成工作额 30 分
30%
任务能完
达成 80%以上 20 分
全完成
不足 80%为 0
分
达到 100% 20 分
2０%
工作质量
达到 80% 10 分
不足 80% 0分
能独立操
全部都会 30 分
四样会三样 25
分
作各种机
四样会两样 20
30%
床设备、
会一样0分
会看图、
做坏工件导致报废扣 10
分、操作不当打烂模具扣
会电焊、
20 分、操作不当导致设备
会氩***焊
损坏扣 40 分
接 受 能
力强、表
三样全部达成
10 分
1０%
达 能 力
三样达成两样
5 分
强、沟通
两样以下 0 分
能力强
经济、实
达到三样 10 分
10%
用、耗材
达标两项的 5
分
低、及时
两项以下 0 分
权重 指标说明 考核评分

得分
自 互 上 结
评 评 级 果
自 互 上 结
评 评 级 果
1
级：等候指示
2
级：询问有何工作可