大学党支部党日活动总结.docx

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大学党支部党日活动总结
大学党支部党日活动总结
浙江工业大学第七党支部党日活动总结
5月18日下午，我们浙江工业大学第七党支部来到了甘长村，开展了为民工传播一些他们比拟关怀的问题的活动。










大学党支部党日活动总结
大学党支部党日活动总结
浙江工业大学第七党支部党日活动总结
5月18日下午，我们浙江工业大学第七党支部来到了甘长村，开展了为民工传播一些他们比拟关怀的问题的活动。
在调查中，我问了很多不同类型的民工，总的来说，尽管这个地方的根底设施还不错，但在民工待遇上，我感觉还是存在蔑视民工的问题，这个地方是这样，其他地方可能会更紧要。
我调查到的比拟紧要的状况是：1。霸王条款。    一些公司在签合同时会强迫民工写上“我自愿不参与医疗保险“的霸王条款，同时这些公司为了完成政府的规定，象征性的只让几个有关系的民工签医疗合同，以应付上级的检查，大多数民工被迫放弃了这个条款。而且在签合同的时候，只有一分，归公司保管。有个民工跟我反映，他们打电话去政府部门投诉，却被告知必须要有合同才会管这事，这样一来，他们就没有地方能够解决这些蔑视问题。
2。   司都规定民工一个月只能休息两天，有些还是民工集体罢工才获得的。而且在工作时间，不能因为生病而请假，病假不给工资，因此很多民工生小病都是带病上班，对身体不好。同时，因为生病不来的话，这个月的“全勤”奖就没了，不管是迟到一秒还是早退一秒，都会被扣掉这笔钱。而且有些人反映下班的铃声与下班打卡的机器时间不相同，机器时间慢与铃声，很多民工在打铃后离开却算做早退。工作时间也比8小时工作时间长很多，而且加班时间只能给平常工作的钱。长时间工作我从我们学校旁边的施工工地就能看出来。







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